職位職責：
1、全面負責集團行政、文秘、檔案、公共關系、會議事務、品牌、后勤管理，企業(yè)信息化建設等。
2、指導、考核部門員工工作。

任職要求：
1、10年以上工作經(jīng)驗，2年以上同崗位工作經(jīng)驗（必要）
2、統(tǒng)招本科及以上學歷（必要）
3、45歲以下（必要）
4、施工或者房地產(chǎn)開發(fā)行業(yè)工作背景（必要）
5、大型國企、央企背景優(yōu)先。