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招聘崗位工作內(nèi)容：（1）三會運作：負(fù)責(zé)落實股東大會的籌備、召開、會務(wù)等工作。協(xié)助代行子公司三會職責(zé)，協(xié)助和指導(dǎo)各子公司按照其公司章程組織召開子公司董事會、監(jiān)事會會議和股東(代表)大會，并形成會議決議。（2）資本運作：根據(jù)公司實際需要，協(xié)助籌劃分紅、送股、配股、...
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招聘主管
相同職位
10-12萬 | 杭州市
| 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、根據(jù)現(xiàn)有編制及公司生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展需求，在定崗定員以及人才梯隊培養(yǎng)的原則下，協(xié)調(diào)統(tǒng)計各部門招聘需求，并組織討論確定公司年度招聘計劃，保證年度招聘計劃的合理、可行；2、負(fù)責(zé)公司招聘流程的制定，完善招聘制度，建立各類招聘測評系統(tǒng)、人才庫系統(tǒng)，滿足公司發(fā)展...
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接待專員
5-7萬 | 杭州市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1 根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求，通過培訓(xùn)協(xié)助上級完成客戶普通講解介紹工作，并不斷學(xué)習(xí)品類知識，提高專業(yè)介紹技能，實現(xiàn)介紹公司平臺價值的目標(biāo)；2 通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)公司現(xiàn)有裝修標(biāo)準(zhǔn)，對所負(fù)責(zé)區(qū)域商戶進(jìn)出場施工時每日抽查，排除隱患，實現(xiàn)管理區(qū)域范圍內(nèi)商戶順利...
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企
崗位要求及職責(zé)：1、本科全日制2018應(yīng)屆生，人力資源、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)；2、適應(yīng)能力強，對人力資源管理有興趣，并意愿長期從事人資相關(guān)職位；3、學(xué)習(xí)態(tài)度端正，團隊配合意識強，善于與人溝通，語言表達(dá)能力強；4、主要協(xié)助人力資源中心各模塊開展人力資源管理相關(guān)工作...
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企
負(fù)責(zé)公司品牌推廣，市場策劃等工作任職要求：1.本科以上學(xué)歷；2.5年以上建筑行業(yè)市場策劃、品牌管理工作經(jīng)驗，熟悉互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)市場策劃、品牌管理工作，3年以上部門負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗；3.熟練使用各類辦公應(yīng)用軟件、專業(yè)制圖軟件，能夠獨立完成招商方案的制定工作；4.熟悉建...
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企
崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司相關(guān)要求及流程，負(fù)責(zé)園林類平臺供方的引入，包括大型景觀雕塑/戶外家具/游樂運動設(shè)施/霧森系統(tǒng)/景觀照明音響/景觀石材/景觀木制品/景觀其他/標(biāo)牌標(biāo)識等；2、負(fù)責(zé)該品類產(chǎn)品管理及維護；3、負(fù)責(zé)該品類產(chǎn)品的日常管理及維護，含價格管理、市場監(jiān)控...
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市場策劃
7-14萬 | 杭州市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)市場策劃部門前期準(zhǔn)備工作，負(fù)責(zé)平臺招商方案的制定、實施及監(jiān)控工作；任職要求：1、本科以上學(xué)歷；2、5年以上建筑行業(yè)市場策劃工作經(jīng)驗，熟悉互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)市場策劃工作；3、熟練使用各類辦公應(yīng)用軟件、專業(yè)制圖軟件，能夠獨立完成招商方案的制定工作；4、熟悉建...
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安全主管
7-11萬 | 杭州市
| 大專 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職位描述：1、結(jié)合公司“三標(biāo)一體”整合管理體系的要求，負(fù)責(zé)公司的安全、環(huán)境體系的實施，落實安全標(biāo)準(zhǔn)化管理，完成公司安全工作目標(biāo)。2、負(fù)責(zé)公司的日常安全管理工作，杜絕重大事故的發(fā)生，降低損失工作日事故發(fā)生頻率。3、負(fù)責(zé)組織編制職業(yè)健康安全環(huán)境管理方案，制定職業(yè)健...
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企
財務(wù)出納
6-7萬 | 杭州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1.執(zhí)行費用報銷及現(xiàn)金收付。按照公司報銷制度和現(xiàn)金管理制度，依據(jù)經(jīng)審核的原始憑證，準(zhǔn)確、及時辦理各項報銷業(yè)務(wù)；完成現(xiàn)金收付工作，開具或收取現(xiàn)金收付的相關(guān)票據(jù)。2,.辦理銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。及時辦理銀行收款付款手續(xù)，辦理支票、匯票、轉(zhuǎn)賬等方式的結(jié)算業(yè)務(wù)；收取銀行結(jié)算憑...
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企
崗位職責(zé)負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)業(yè)務(wù)與產(chǎn)品的WEB及WAP開發(fā)工作任職要求1.兩年以上js開發(fā)經(jīng)驗；2.熟悉HTML5、CSS3、等前端技術(shù)；3.熟悉一種流行的前端框架（如：Angular、React等）；4.熟悉網(wǎng)站性能優(yōu)化，深刻理解WEB標(biāo)準(zhǔn)和兼容性；5.有響應(yīng)式開...
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企
工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)對合作方新工廠的構(gòu)件生產(chǎn)、安裝施工進(jìn)行理論和技能的培訓(xùn)；2、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)前的準(zhǔn)備及生產(chǎn)過程、施工前的準(zhǔn)備及施工過程進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和幫助。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具有良好的溝通能力；2、具有鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)工作背景，熟悉鋼結(jié)構(gòu)...
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新媒體運營專員
12-18萬 | 杭州市
| 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1.負(fù)責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺（微信、微博等）的日常運營及維護2.組織和策劃線上互動活動，提高產(chǎn)品整體影響力，口碑和關(guān)注度3.強化平臺建設(shè)，提升平臺用戶粘合度，優(yōu)化新媒體平臺的內(nèi)容質(zhì)量4.掌握行業(yè)、市場以用戶的閱讀習(xí)慣，結(jié)合產(chǎn)品特點，隨時調(diào)整營銷和推廣策略5.通...
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崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)建立、健全集團公司內(nèi)審工作規(guī)章制度、審計工作流程，確保內(nèi)審體系的有效運轉(zhuǎn)，對審計報告的正確性、可靠性、合理性負(fù)責(zé)；2、對集團下屬子公司定期進(jìn)行內(nèi)審，編制審計報告；3、對發(fā)現(xiàn)違反國家法律法規(guī)和公司內(nèi)部財務(wù)管理制度的行為及時報告；對發(fā)現(xiàn)的內(nèi)部控制...
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運營管理中心-體系專員
6-12萬 | 杭州市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé)：負(fù)責(zé)對合作方新工廠（戰(zhàn)略合作企業(yè)）的組織架構(gòu)、管理制度的建立和運行進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)，對運營過程進(jìn)行檢查并提出合理化建議。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具有良好的溝通能力；2、具有鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)工作背景，熟悉鋼結(jié)構(gòu)制造的業(yè)務(wù)流程；3、熟...
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企
職位描述1、負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)化杭蕭萬郡綠建商城與中臺功能用例自動化；2、負(fù)責(zé)引進(jìn)與搭建公司的自動化框架與調(diào)整，負(fù)責(zé)指導(dǎo)公司測試部成員完成相應(yīng)產(chǎn)品線業(yè)務(wù)自動化；3、對WEB自動化，移動端自動化，接口自動化有2年以上的實戰(zhàn)經(jīng)驗，能夠?qū)⒃瓉淼慕?jīng)驗移植到公司，在一定時間實現(xiàn)公司...
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企
崗位職責(zé)1、團隊建設(shè)：建立一支誠信、敬業(yè)、有進(jìn)取精神、高素質(zhì)的營銷團隊，加強營銷團隊的專業(yè)培訓(xùn)和品行管理，使事業(yè)部所有營銷人員具備用PPT向客戶作公司介紹和方案陳述的獨立營銷能力和合同談判能力，為客戶提供增值服務(wù)。2、業(yè)績與過程管理：制定營銷計劃，遵循企業(yè)文化...
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企
線上運營專家
14-29萬 | 杭州市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
負(fù)責(zé)公司品牌推廣，市場策劃等工作任職要求：1.本科以上學(xué)歷；2.5年以上建筑行業(yè)市場策劃、品牌管理工作經(jīng)驗，熟悉互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)市場策劃、品牌管理工作，3年以上部門負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗；3.熟練使用各類辦公應(yīng)用軟件、專業(yè)制圖軟件，能夠獨立完成招商方案的制定工作；4.熟悉建...
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企
崗位職責(zé)負(fù)責(zé)編制項目主要技術(shù)方案并負(fù)責(zé)技術(shù)交底。對施工進(jìn)度、技術(shù)、質(zhì)量等進(jìn)行全程監(jiān)控，出現(xiàn)偏差擬定糾偏措施并落實。任職資格專業(yè)要求：1、建筑工程、鋼結(jié)構(gòu)建造技術(shù)、土木工程等相關(guān)專業(yè)，全日制大專以上學(xué)歷；2、項目施工12人，項目預(yù)算3人；3、可接受全國各地外派；...
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企
崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司相關(guān)要求及流程，負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施類給排水設(shè)備/水泵平臺供方的引入，2、負(fù)責(zé)該品類產(chǎn)品管理及維護；3、負(fù)責(zé)該品類產(chǎn)品的日常管理及維護，含價格管理、市場監(jiān)控、商務(wù)優(yōu)化；4、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團隊完成公司下達(dá)的績效管理指標(biāo)。任職要求：1、大專以上學(xué)歷，建筑、...
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企
招聘專員
相同職位
10-12萬 | 杭州市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、從人力資源視角參與部門工作，根據(jù)公司招聘計劃，熟練運用各種招聘工具，及時有效完成公司招聘工作，提升招聘效率，保障部門人力需求的及時達(dá)成；2、不斷優(yōu)化招聘渠道及人才庫的建設(shè)及完善，以保障未來的招聘需求；3、協(xié)助培訓(xùn)組完成部門內(nèi)培訓(xùn)需求調(diào)研、培訓(xùn)實施...
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企
項目土建預(yù)算員
6-10萬 | 杭州市
| 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)1、審圖，編制施工圖預(yù)算，審核標(biāo)底、報價；2、工程變更洽商、編制工程款文件；3、竣工結(jié)算及安排的其他工作等；4、分包合同、成本測算、分包結(jié)算審核等工作任職資格1、大專以上學(xué)歷，工程造價、土木工程相關(guān)專業(yè)；2、熟悉土建預(yù)決算，相關(guān)工作經(jīng)驗3-5年以上，能...
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企
JAVA
相同職位
12-24萬 | 杭州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、對新功能業(yè)務(wù)需求根據(jù)需求說明進(jìn)行代碼編寫實現(xiàn)功能。2、對變更、優(yōu)化的業(yè)務(wù)需求進(jìn)行編碼實現(xiàn)。3、對臨時性的任務(wù)進(jìn)行修改和程序編碼。4、負(fù)責(zé)所開發(fā)的程序的自測，保證開發(fā)質(zhì)量。5、負(fù)責(zé)所開發(fā)的程序的性能優(yōu)化，保證程序性能。6、修改相應(yīng)的BUG，開發(fā)任務(wù)...
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企
崗位職責(zé):1.圍繞集團公司的經(jīng)營管理活動，參與部門組織的專題審計調(diào)查，執(zhí)行監(jiān)督公司合并、分立、投資、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、兼并收購、基建項目轉(zhuǎn)固定資產(chǎn)等活動及后續(xù)審計，并在審計結(jié)束后二天內(nèi)出具審計報告報上級審核。2.參與審計各公司招投標(biāo)、采購、工程預(yù)決算等經(jīng)營活動執(zhí)...
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企
法務(wù)主管
相同職位
12-18萬 | 杭州市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-27 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1.熟悉相關(guān)的法律、法規(guī)、政策，對公司業(yè)務(wù)開展提出法律意見，為公司經(jīng)營管理提供法律保障。2.負(fù)責(zé)起草或?qū)徍斯靖黝惡贤?、協(xié)議、招投標(biāo)文件等所有對外文件，必要時制定標(biāo)準(zhǔn)格式模板，并對履約過程中的違規(guī)行為提出建議。3.負(fù)責(zé)起草或參與制訂并匯編整理公司規(guī)章制度，審查...
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企
崗位職責(zé)1、檢查項目工地安全、環(huán)保、節(jié)能、節(jié)材、節(jié)地、節(jié)水、綠色施工、職業(yè)健康重大安全隱患，重大環(huán)境因素、重大危險源的管理、并提出改進(jìn)建議，施工進(jìn)度是否滿足合同要求。 2、檢查項目施工組織設(shè)計、專項安全...
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企
該崗位是富有激情和活力的年輕人組成，公司創(chuàng)業(yè)初期歡迎更多充滿抱負(fù)和理想的小伙伴加入，可以提出自己的想法，增添年輕人獨有的元素和創(chuàng)意。勇于創(chuàng)新，不斷進(jìn)取。不斷開拓公司合作客戶，打響公司在集采電商品牌.1.負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶；2.通過電話與...
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企
招聘主管
相同職位
10-12萬 | 杭州市
| 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-27 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1.從人力資源管理視角參與部門管理工作，運用人力資源的各種工具，及時有效的提升部門內(nèi)的管理能力，有效建立管理機制并監(jiān)督執(zhí)行，提高公司運營管理效率及質(zhì)量；2.依據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和部門業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，設(shè)置部門內(nèi)人力預(yù)算管控機制，組織實施年度人力預(yù)算編制、崗位說明書梳理...
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企
人事（招聘方向）
10-12萬 | 杭州市
| 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-27 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、依據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和部門業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，設(shè)置部門內(nèi)人力預(yù)算管控機制，組織實施年度人力預(yù)算編制、崗位說明書梳理工作；3、完善公司招聘體系和流程，招聘計劃和解決方案，提升招聘效率，保障部門人力需求的及時達(dá)成，并不斷優(yōu)化招聘渠道及人才庫的建設(shè)及完善，以保障...
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企
財務(wù)核算主管
7-10萬 | 杭州市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-27 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1、關(guān)注會計核算政策變化，與事務(wù)所保持溝通，根據(jù)最新披露規(guī)劃，更新報告模版，指導(dǎo)各公司按相關(guān)要求編制季報、半年報、年度財務(wù)報表與附注。2、指導(dǎo)、督促各公司進(jìn)行關(guān)聯(lián)交易的核對，對差異、爭議事項進(jìn)行了解，提出解決建議，報相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)后指導(dǎo)相關(guān)公司進(jìn)行調(diào)整。3、復(fù)核各公...
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企
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司品牌推廣，市場策劃等工作任職要求：1、本科以上學(xué)歷；2、5年以上建筑行業(yè)市場策劃工作經(jīng)驗，熟悉互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)市場策劃工作，3年以上部門負(fù)責(zé)人經(jīng)理；3、熟練使用各類辦公應(yīng)用軟件、專業(yè)制圖軟件，能夠獨立完成招商方案的制定工作；4、熟悉建筑行業(yè)或互聯(lián)網(wǎng)...
