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  • 所屬行業(yè):
    • 數(shù)據(jù)標注員

      4-6萬 | 湖州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責:1、利用標注工具對自動駕駛各類數(shù)據(jù)進行標注,包括并不限于2d、3d以及4d數(shù)據(jù);2、對所標注數(shù)據(jù)進行質(zhì)檢,使標注后的數(shù)據(jù)符合質(zhì)量要求,達到訓練自動駕駛模型的目的;3、學習并理解標注規(guī)則,按計劃完成標注任務,保證標注效率和標注質(zhì)量;4、從用戶的角度為標...
    • CQE售后質(zhì)量工程師

      面議 | 湖州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容1.響應售后市場質(zhì)量問題,快速處理和解決市場問題2.售后服務站技術支持,提供產(chǎn)品現(xiàn)場技術指導和問題定義,故障分析和排除問題3. 客戶售后信息收集匯總,并為質(zhì)量指標負責任職要求1.能獨立與客戶進行交流,引導客戶技術問題解決2.能承受一定的工作壓力,適應出...
    • 日語翻譯

      7-9萬 | 湖州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      聘日語翻譯-湖州工作內(nèi)容:陪同日方專家做技術指導,設備安裝調(diào)試,維護機器日常翻譯工作及現(xiàn)場安全管理監(jiān)督工作。要求:性別不限,本科及以上學歷,有N1證書或相當水平,日語口語流利,認真細心,配合度高。時間:2025/2月~2026/3月底工作環(huán)境:無塵車間工作,穿...
    • 人力資源總監(jiān) 相同職位

      12-24萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2024-10-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1. 負責公司行政、人力資源及黨工團工作,制定年度行政、人力資源工作計劃并組織實施,為公司儲備關鍵崗位后備人才。2. 負責公司內(nèi)外部會議、活動等籌備工作,提供行政服務和支持。3. 負責公司商務接待工作及重要來訪人員的接待行程安排與落實。4. 協(xié)助總經(jīng)理開展與合...
    • 實驗室研究員/技術員

      6-8萬 | 湖州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2024-08-08 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)工程師下發(fā)的工藝文件,負責材料的合成、測試等,并做好實驗記錄;2、實驗設備維護、實驗室衛(wèi)生清理;3、參與部門分配的其它工作;
    • 質(zhì)量經(jīng)理 相同職位

      19-42萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容:1、建設進料檢驗,過程檢驗,最終檢驗,出貨檢驗以及項目質(zhì)量管理隊伍,實施質(zhì)量控制;2、組織實施供應商的質(zhì)量控制,指導對供應商、外協(xié)商的供貨質(zhì)量進行控制管理;3、組織建立質(zhì)量控制計劃、質(zhì)量標準及相關流程;4、組織質(zhì)量專題會議,推進質(zhì)量改善、降低成本;5...
    • 光伏電站運維

      7-10萬 | 湖州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負責電站設備的定期檢查,及時發(fā)現(xiàn)設備的缺陷;2、負責組織協(xié)調(diào)并及時進行故障處理,參與電站維護工作;3、協(xié)助新建光伏電站建設期電器設備安裝、調(diào)試等工作;4、負責工作票、操作票及安全措施的落實工作。任職要求:1、中專以上學歷,電氣工程及自動化、電力系統(tǒng)、發(fā)電廠...
    • 光伏電站運維班長

      10-13萬 | 湖州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負責調(diào)度指揮,調(diào)度命令,正確迅速地進行倒閘操作和事故處理負責,是當班期間安全生產(chǎn)第一責任人;2、當班期間,組織、指揮、參與生產(chǎn)設備及設施的故障檢查和處理;3、掌握電站生產(chǎn)設備運行狀況和當班期間系統(tǒng)運行方式并落實做好交接班工作;4、負責當班期間運行日志的記錄...
    • 運維員(湖州長興)

      7-10萬 | 湖州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責: 1.按照規(guī)程要求,做好場站內(nèi)設備定期巡視、特殊巡視、定期維護等工作;2.負責組織協(xié)調(diào)并及時進行故障處理,參與電站維護工作;3.負責電站運維規(guī)程,檢修規(guī)程,作業(yè)指導書的編制、修訂;4.負責電站的檢修及技改方案的制定;5.參與設備的檢修,技改工作...
    • 儲能運維值班員

      10-12萬 | 湖州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責:主要值班及執(zhí)行站長、值長日常工作安排、技術提升及相關定期工作。 1、熟悉電力安全規(guī)程、運行規(guī)程,并在操作中按規(guī)程嚴格執(zhí)行。2、配...
    • 浙江湖州站長副站長值班長值...

      6-10萬 | 湖州市 | 中專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責:1、負責電站的電氣運行及檢修管理工作,負責運行規(guī)程、檢修規(guī)程的編制與執(zhí)行管理工作;2、起草光伏設備維護檢修計劃,組織生產(chǎn)人員安全有效開展維護檢修工作;3、負責組織電站運行人員管理與培訓工作;4、檢查運行人員的記錄和定期工作開展情況;5、指導現(xiàn)場運維人...
    • 電池生產(chǎn)班長

      8-12萬 | 湖州市 | 中專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、合理安排本崗位資源,負責本崗位的生產(chǎn)任務2、對本崗位的日常操作及對崗位的工裝夾具的正確使用負責3、使本崗位嚴格按照工藝要求作業(yè);負責檢查本崗位的產(chǎn)品質(zhì)量,以及在線檢驗本崗位的產(chǎn)品質(zhì)量,堅持“不合格不轉(zhuǎn)崗”4、對本崗位使用的原輔料的了解,做到正確辨別、正確使...
    • 電站值長-浙江湖州

      7-10萬 | 湖州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責:1、區(qū)域內(nèi)新接、撤場項目的工作協(xié)助組織、實施開展、監(jiān)督檢查等2、場站日常工作(計劃性)的協(xié)助規(guī)劃和安排,并實施開展、監(jiān)督檢查及工作指導等3、場站的非計劃性工作的協(xié)助安排、執(zhí)行、監(jiān)督及工作指導4、小區(qū)域或場站的人力資源的協(xié)助管理(技能培訓、技術指導、工...
    • 質(zhì)量經(jīng)理 相同職位

      24-42萬 | 湖州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.結(jié)合公司目標及客戶要求,梳理公司質(zhì)量戰(zhàn)略規(guī)劃;2.依據(jù)質(zhì)量管控模式,不斷學習先進經(jīng)驗,提升質(zhì)量團隊能力以滿足業(yè)務發(fā)展的需要;3.根據(jù)定崗定編設置、結(jié)合業(yè)務情況梳理部門人員,編制年度招聘計劃與招聘預算;4.以人效提升為導向,定期進行組織診斷和組織有效性分析,...
    • IQA工程師

      10-19萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容:1、根據(jù)公司產(chǎn)品和質(zhì)量標準、客戶要求,參與制定質(zhì)量計劃并提出有效意見;2、組織建立、完善質(zhì)量管理辦法和相關運作程序及表單,組織開展IQC技能培訓;3、監(jiān)督生產(chǎn)部門的質(zhì)量控制情況,處理生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題;4、對供應商的來料質(zhì)量狀況進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,協(xié)...
    • 測試助理工程師

      7-13萬 | 湖州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容:執(zhí)行TOPCON電池IV測試校準,實現(xiàn)可追溯性,管控產(chǎn)線單線及線間測試誤差,維持電性能測試準確性。執(zhí)行調(diào)整優(yōu)化AOI/EL檢測配方,驗證滿足機判過漏判指標輸出,實現(xiàn)產(chǎn)線測試節(jié)拍同時減少外觀及EL檢測客訴。依據(jù)計量體系要求,協(xié)助執(zhí)行公司內(nèi)部計量器具/測...
    • 質(zhì)量工程師 相同職位

      10-19萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容:體系稽查、供應商稽查、產(chǎn)線異常處理、不合格品評審,協(xié)調(diào)改進、跟蹤驗證糾正和預防措施的實施;監(jiān)視、分析來料過程及特性和趨勢,組織制定糾正預防措施,記錄所采取措施的結(jié)果并評價措施的有效性;員工質(zhì)量意識、技能、標準、操作手法培訓;組織、參與品質(zhì)改善活動;質(zhì)...
    • IQC主任工程師

      22-42萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容:供應商對生產(chǎn)的干擾次數(shù)(停產(chǎn))根據(jù)行業(yè)規(guī)范及質(zhì)量標準不斷學習先進經(jīng)驗,持續(xù)提升物料檢測能力以滿足業(yè)務需要;結(jié)合工藝要求制作物料檢驗規(guī)范并持續(xù)優(yōu)化。負責品質(zhì)異常單的核對當產(chǎn)線反應來料不良時,負責分析其原因,并做好糾正預防措施督導本小組團隊目標的達成組織...
    • IQC工程師

      12-19萬 | 湖州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容:供應商對生產(chǎn)的干擾次數(shù)(停產(chǎn))根據(jù)行業(yè)規(guī)范及質(zhì)量標準不斷學習先進經(jīng)驗,持續(xù)提升物料檢測能力以滿足業(yè)務需要;結(jié)合工藝要求制作物料檢驗規(guī)范并持續(xù)優(yōu)化。負責品質(zhì)異常單的核對當產(chǎn)線反應來料不良時,負責分析其原因,并做好糾正預防措施督導本小組團隊目標的達成組織...
    • 倒班主管

      12-24萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容:監(jiān)視、分析電池生產(chǎn)過程及特性和趨勢,質(zhì)量檢驗記錄的作成、統(tǒng)計,協(xié)助完成質(zhì)量信息的收集與處理;員工質(zhì)量意識、技能、標準、操作手法培訓;組織、參與品質(zhì)改善活動;質(zhì)量體系的建設和維護,確保體系的正常運行;確保部門無安全事故發(fā)生。崗位要求:1.具備一定的產(chǎn)品...
    • 測試班長

      10-14萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容:將光注入后的成品電池片及時分選測試分檔,監(jiān)視、分析電池生產(chǎn)過程及特性和趨勢,協(xié)助完成質(zhì)量信息的收集與處理;員工質(zhì)量意識、技能、標準、操作手法培訓;組織、參與品質(zhì)改善活動;質(zhì)量體系的建設和維護,確保體系的正常運行;確保部門無安全事故發(fā)生。崗位要求:1....
    • 成品檢驗班長

      10-14萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容:監(jiān)視、分析電池生產(chǎn)過程及特性和趨勢,質(zhì)量檢驗記錄的作成、統(tǒng)計,協(xié)助完成質(zhì)量信息的收集與處理;員工質(zhì)量意識、技能、標準、操作手法培訓;組織、參與品質(zhì)改善活動;質(zhì)量體系的建設和維護,確保體系的正常運行;確保部門無安全事故發(fā)生。崗位要求:1.具備一定的產(chǎn)品...
    • 工藝助理工程師

      11-16萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責:1、制程指標:負責監(jiān)督生產(chǎn)各工序工藝流程,方法和制度落實,協(xié)助產(chǎn)線各項指標達成,主要包括 A品率、返修率、產(chǎn)出達成、碎片率、PL;2、異常處理:對影響考核指標達成的問題,負分析、改善的責任;負責各工序數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,制程異常及時反饋,分析解決,對策落...
    • 工藝技術員

      8-10萬 | 湖州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2023-12-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述: 1、協(xié)助工程師完成新產(chǎn)品的設計研發(fā)、工藝路線驗證、產(chǎn)品測試等具體工作; 2、跟進試產(chǎn)項目的制作進度,在線收集試驗數(shù)據(jù),記錄試驗過程參與現(xiàn)場調(diào)試 3、參與新產(chǎn)品的樣機裝配工作,并了解樣機操作; 4、產(chǎn)品試產(chǎn)時需到現(xiàn)場跟進、記錄匯報相關異常,試產(chǎn)后需進...
    • 工藝工程師 相同職位

      10-19萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責:1. 負責前道(制絨~刻蝕工序)或后道(PECVD~測試工序)工序,提升效率和A級品率,降低成本;2. 調(diào)試和導入新工藝、新產(chǎn)品和新材料,提升各類電池轉(zhuǎn)換效率;3. 制程異常原因分析、落實解決方案并制定預防措施;4. 負責編寫SOP、PFMEA、控制...
    • 質(zhì)量技術員

      8-11萬 | 湖州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2023-12-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責:1、協(xié)助主管管理檢驗員的日常工作2、對檢驗員檢驗結(jié)果或者評審結(jié)果進行確認3、對現(xiàn)場檢驗員異常反饋進行及時處理4、協(xié)助工程師收集相關數(shù)據(jù),并對收集的數(shù)據(jù)進行相關的分析5、負責客戶、監(jiān)造驗貨的對接,并對驗貨結(jié)果的及時反饋6、對產(chǎn)線不良原材料和不良產(chǎn)品進行...
    • 質(zhì)量助理工程師

      12-14萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責:1、負責制定進貨檢驗規(guī)范及檢驗計劃,并按計劃對檢驗員進行培訓;2、負責來料檢測儀器、設備保養(yǎng),并協(xié)助QE工程師做MSA分析;3、負責物料質(zhì)量異常反饋跟蹤與處理;對產(chǎn)線反饋的來料問題進行確認、反饋、督促改善;4、負責材料可靠性試驗紙樣、送樣,并跟蹤試驗...
    • 質(zhì)量高級工程師

      22-28萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責:1、部門團隊質(zhì)量人員工作安排、協(xié)調(diào)處理2、負責貫徹落實公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標策劃、組織質(zhì)量運行維護、績效改善,參與維護和改進質(zhì)量管理體系3、負責電池質(zhì)量文件、標準的建立與管理4、負責產(chǎn)品出貨售后質(zhì)量服務支持;5、負責需對各基地電池質(zhì)量進行工作交流溝通...
    • 運行電工

      7-10萬 | 湖州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負責電站設備的定期檢查,及時發(fā)現(xiàn)設備的缺陷;2、負責組織協(xié)調(diào)并及時進行故障處理,參與電站維護工作;3、協(xié)助新建光伏電站建設期電器設備安裝、調(diào)試等工作;4、負責工作票、操作票及安全措施的落實工作。任職資格:1、中專以上學歷,電氣工程及自動化、電力系統(tǒng)、發(fā)電廠...
    • 浙江湖州光伏電站值長

      7-10萬 | 湖州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責:1.在站長的領導下開展當值安全生產(chǎn)管理工作;2.負責做好本值人員值班管理及工作分配;3.組織本值人員認真開展eHorus系統(tǒng)在線巡檢,發(fā)現(xiàn)設備運行參數(shù)異常時,及時安排本值人員開展線下巡檢并進行分析;4.嚴格執(zhí)行“兩票三制”,負責填寫運行日志,審查當值...