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工作職責：1、根據(jù)公司下達的總體戰(zhàn)略目標，籌建醫(yī)學檢驗中心或醫(yī)學實驗室，制定醫(yī)學檢驗中心發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，明確經(jīng)營目標，并組織分解、落實目標；2、開展政府公關保障醫(yī)學檢驗中心的合規(guī)運行；3、 負責檢驗中心技術人才體系的建設，建立人才梯隊；崗位要求：1、碩士及以上學歷；2、生...
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常務副總經(jīng)理
24-48萬 | 南京市 | 大專 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責描述：崗位職責：1. 負責分公司總體業(yè)務目標的達成；2. 負責分公司營銷團隊的組建和人才培養(yǎng)；3. 負責市場活動舉辦（客戶沙龍活動和銷售路演）；4. 監(jiān)督并協(xié)調(diào)下屬共同完成公司整體業(yè)務指標，落實公司業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的實施；任職要求：1. 教育背景： 金融、經(jīng)濟或財經(jīng)...
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職責描述：1.根據(jù)企業(yè)的年度戰(zhàn)略計劃制定物流倉儲工作計劃，搭建全國性的物流體系，組建物流核心團隊2.組織物流團隊實施物流倉儲工作計劃，并監(jiān)督實施效果3.根據(jù)企業(yè)的實際需要，制定企業(yè)的物流倉儲工作流程、操作規(guī)范、崗位職責手冊等4.貫徹執(zhí)行企業(yè)物流倉儲任務，根據(jù)企業(yè)的銷售計...
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職責描述：1.根據(jù)企業(yè)的年度戰(zhàn)略計劃制定物流倉儲工作計劃，搭建全國性的物流體系，組建物流核心團隊2.組織物流團隊實施物流倉儲工作計劃，并監(jiān)督實施效果3.根據(jù)企業(yè)的實際需要，制定企業(yè)的物流倉儲工作流程、操作規(guī)范、崗位職責手冊等4.貫徹執(zhí)行企業(yè)物流倉儲任務，根據(jù)企業(yè)的銷售計...
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廠長
14-18萬 | 廣州市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責描述：1、管理質檢部2、管理生產(chǎn)部3、管理采購部4、管理研發(fā)部任職要求：1、本科以上學歷，醫(yī)學、生物科技相關專業(yè)2、有管理無菌類生產(chǎn)企業(yè)3、了解三類介入產(chǎn)品的注冊流程4、了解三類無鉛產(chǎn)品的質管要求
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副總助理
7-12萬 | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責描述：1、協(xié)助上級規(guī)劃，溝通項目的方案；2、協(xié)助上級實施與監(jiān)督項目的執(zhí)行；3、上級交代的其他工作；任職要求：1、學習能力良好，有項目經(jīng)驗優(yōu)先考慮；3、有較好的事業(yè)心，良好的溝通能力，形象氣質佳；
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駐美分公司副總
60-84萬 | 天津市 | 初中 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責描述：1、負責美國分公司的全面管理工作；2、負責美國市場的銷售運營管理工作；3、負責美國客戶維護及產(chǎn)品推廣工作；4、根據(jù)美國市場狀況制定全年銷售政策并下達到銷售部及各職能部門，并指導、監(jiān)督績效業(yè)績達成； ；5、負責美國分公司人事行政、考勤管理等相關工作；6、對美國公...
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企
工作職責：1、根據(jù)公司下達的總體戰(zhàn)略目標，籌建醫(yī)學檢驗中心或醫(yī)學實驗室，制定醫(yī)學檢驗中心發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，明確經(jīng)營目標，并組織分解、落實目標；2、開展政府公關保障醫(yī)學檢驗中心的合規(guī)運行；3、 負責檢驗中心技術人才體系的建設，建立人才梯隊；崗位要求：1、碩士及以上學歷；2、生...
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職責描述：1.根據(jù)企業(yè)的年度戰(zhàn)略計劃制定物流倉儲工作計劃，搭建全國性的物流體系，組建物流核心團隊2.組織物流團隊實施物流倉儲工作計劃，并監(jiān)督實施效果3.根據(jù)企業(yè)的實際需要，制定企業(yè)的物流倉儲工作流程、操作規(guī)范、崗位職責手冊等4.貫徹執(zhí)行企業(yè)物流倉儲任務，根據(jù)企業(yè)的銷售計...
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企
工作職責:1、建立健全適合本公司的投融資與資本運營體系；2、研究金融環(huán)境及政策，把握國內(nèi)外金融市場，分析研究各種融資方法，開發(fā)拓展融資渠道，制定公司整體項目投融資方案和資金使用計劃，實現(xiàn)融資目標；3、負責公司IPO前期溝通與談判、可行性、診斷及梳理；4、組織項目（融資、...
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企
崗位職責；1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定公司中長期產(chǎn)品研發(fā)計劃，負責新產(chǎn)品立項，參與制定公司年度發(fā)展計劃、預算方案以及相關制度等；2、全面主持公司新產(chǎn)品和新技術的研究與開發(fā)，全面負責對新產(chǎn)品、新技術研究工作的管理和指導；3、建立高效的個體化診斷研發(fā)團隊和產(chǎn)品開發(fā)流程，并不斷優(yōu)...
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企
職位描述：1、 負責公公司的籌建、人員招募、績效考核、培訓、日常工作輔導和監(jiān)管； 2、 根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計劃，組織策劃業(yè)務拓展活動和激勵方案，有效促進業(yè)績持續(xù)穩(wěn)定增長；3、 負責帶領分公司團隊成員開發(fā)中高端客戶，幫助客戶制訂資產(chǎn)配置方案； 4、 負責帶領團隊成員為客...
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企
職責描述：1、管理質檢部2、管理生產(chǎn)部3、管理采購部4、管理研發(fā)部任職要求：1、本科以上學歷，醫(yī)學、生物科技相關專業(yè)2、有管理無菌類生產(chǎn)企業(yè)3、了解三類介入產(chǎn)品的注冊流程4、了解三類無鉛產(chǎn)品的質管要求
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行政副總
相同職位
面議 | 上海市 | 大專 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責描述：一、負責發(fā)揮總經(jīng)理參謀、協(xié)調(diào)和綜合管理職能，直接處理尚未分清職能的公司事務；二、組織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資方案。三、根據(jù)總經(jīng)理指示，編排工作活動日程表，安排重大活動的組織和接待工作；四、負責公司的經(jīng)營管理，根據(jù)工作計劃和目標責任指標，定期組織檢查落實情況，...
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銷售副總
相同職位
30-48萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1.年齡25-33周歲，2年以上營銷類工作經(jīng)驗，熱心公益活動，深圳本地有穩(wěn)定住所 2.大學或以上學歷，臨床醫(yī)學、工商管理、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先； 3.參與銷售計劃管理與決策、開發(fā)大客戶及與政府對接，? 4. 協(xié)調(diào)及組織用戶單位急救技能的培訓工作
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企
職責描述：1、大專或以上學歷，醫(yī)學、藥學等工程專業(yè)。醫(yī)療器械行業(yè)質量管理、注冊法規(guī)管理，3年以上工作經(jīng)驗；2、熟悉醫(yī)療器械行業(yè)的法律法規(guī)和藥監(jiān)局的注冊工作程序，熟悉醫(yī)療器械質量管理體系的要求和相關標準，能夠獨立進行醫(yī)療器質量管理和醫(yī)療診斷設備產(chǎn)品注冊等工作，并保證企業(yè)質...
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企
職責描述：崗位職責：1、根據(jù)集團企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略指導人力資源規(guī)劃，并制訂中、長期人力資源發(fā)展計劃；2、建立和完善人力資源管理體系，制訂并組織實施人力資源管理制度（包含招聘、培訓、績效、薪酬及員工發(fā)展等；3、負責部門團隊管理，擅長各類中高級人才的甄別和選拔，完善公司人才儲備和...
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職責描述：1.根據(jù)企業(yè)的年度戰(zhàn)略計劃制定物流倉儲工作計劃，搭建全國性的物流體系，組建物流核心團隊2.組織物流團隊實施物流倉儲工作計劃，并監(jiān)督實施效果3.根據(jù)企業(yè)的實際需要，制定企業(yè)的物流倉儲工作流程、操作規(guī)范、崗位職責手冊等4.貫徹執(zhí)行企業(yè)物流倉儲任務，根據(jù)企業(yè)的銷售計...
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常務副總經(jīng)理
36-60萬 | 寧波市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責描述：1、對分公司總經(jīng)理負責，協(xié)助總經(jīng)理制定分公司戰(zhàn)略和銷售計劃并有效執(zhí)行；2、管理分公司員工，根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計劃，組織策劃業(yè)務拓展活動和激勵方案，有效促進業(yè)績持續(xù)穩(wěn)定增長，協(xié)助員工達成業(yè)績?nèi)蝿眨?、督導總部銷售政策的落實、各項制度的貫徹執(zhí)行；4、協(xié)助分公司總...
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公司處于快速發(fā)展階段，需要引進高級管理人員職責描述：1、負責制定整個集團發(fā)展戰(zhàn)略，讓所有子公司、部門都能夠圍繞統(tǒng)一戰(zhàn)略協(xié)同高效運轉；2、負責管理與協(xié)調(diào)各個子公司/部門的工作，對各子公司總經(jīng)理、部門總監(jiān)等進行績效評估，確保公司戰(zhàn)略地有效落地與執(zhí)行；3、引領子公司及各部門實...
