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公文寫(xiě)作崗
3-5萬(wàn) | 蕪湖市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2024-10-15 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
要求：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，具有公文寫(xiě)作工作經(jīng)歷者優(yōu)先；2、文字功底扎實(shí)，能勝任文字編輯工作，能夠獨(dú)立編輯公文類(lèi)文件、文章，具有較強(qiáng)的文稿起草能力3、工作責(zé)任心強(qiáng)，耐心細(xì)致、善于學(xué)習(xí)，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、敬業(yè)奉獻(xiàn)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；4、具有良好的心理素...
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駕校顧問(wèn)招生
10-15萬(wàn) | 蕪湖市 | 中技 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2024-10-15 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
駕校招生顧問(wèn)1.工作時(shí)間八點(diǎn)半到五點(diǎn) 月休四天2.無(wú)責(zé)底薪+提成薪資綜合6500→120003.活潑開(kāi)朗有良好的溝通能力18—40周歲崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)駕校招生，公司有資源提供+可以短視頻發(fā)布獲客+廣告投放等2.維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù)通過(guò)老生轉(zhuǎn)介紹3.工作簡(jiǎn)單容易上手有人培訓(xùn)
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駕校招生顧問(wèn)
10-15萬(wàn) | 蕪湖市 | 中技 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2024-10-15 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
駕校招生顧問(wèn)1.工作時(shí)間八點(diǎn)半到五點(diǎn) 月休四天2.無(wú)責(zé)底薪+提成薪資綜合6500→120003.活潑開(kāi)朗有良好的溝通能力18—40周歲崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)駕校招生，公司有資源提供+可以短視頻發(fā)布獲客+廣告投放等2.維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù)通過(guò)老生轉(zhuǎn)介紹3.工作簡(jiǎn)單容易上手有人培訓(xùn)
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銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)豐富，膽子大，抗壓
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崗位描述：1、開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)招聘，篩選簡(jiǎn)歷，進(jìn)行初試與復(fù)試安排；2、設(shè)計(jì)適當(dāng)?shù)恼衅噶鞒獭⑦x拔方式，發(fā)布招聘廣告3、負(fù)責(zé)日常招聘渠道的維護(hù)與職位的及時(shí)更新；4、負(fù)責(zé)招聘效果的分析和招聘結(jié)果的跟蹤和反饋；5、梳理分析公司用人需求，判斷崗位匹配度；6、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他工作任務(wù)...
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崗位職責(zé)：1. 新項(xiàng)目技術(shù)溝通:完成新項(xiàng)目的技術(shù)需求收集分析和初步可行性評(píng)估；2. 設(shè)計(jì)初步方案：主導(dǎo)PACK及模組產(chǎn)品的技術(shù)對(duì)接,分解轉(zhuǎn)化客戶(hù)需求，完成產(chǎn)品初步設(shè)計(jì)方案、產(chǎn)品初始流程圖、初始材料清單和初始特殊特性清單；3. A樣樣品開(kāi)發(fā)：完成A樣產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案、方案評(píng)審...
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工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)系統(tǒng)組日常管理工作；2.負(fù)責(zé)系統(tǒng)組人員能力建設(shè)及工作任務(wù)安排；3.負(fù)責(zé)收集并分解客戶(hù)需求，技術(shù)協(xié)議內(nèi)容對(duì)接與簽定；4.負(fù)責(zé)PACK系統(tǒng)電氣原理及硬件的設(shè)計(jì)5.產(chǎn)品文件的編制及實(shí)施6.PACK電氣零部件的選型及驗(yàn)證7.零部件標(biāo)準(zhǔn)化，模塊化8.匹配電氣參數(shù)...
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任職資格：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷要求；2、半年以上機(jī)械維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)。崗位職責(zé)：1、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)；2、設(shè)備改良優(yōu)化；3、設(shè)備維護(hù)成本管理。
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職位信息1.負(fù)責(zé)制定公司PACK及Module產(chǎn)品路線(xiàn)規(guī)劃2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)競(jìng)品分析3.負(fù)責(zé)新項(xiàng)目前期技術(shù)對(duì)接4.負(fù)責(zé)概念方案設(shè)計(jì)5.負(fù)責(zé)PACK系統(tǒng)開(kāi)發(fā)6.負(fù)責(zé)Module開(kāi)發(fā)7.負(fù)責(zé)新材料、新工藝、新產(chǎn)品平臺(tái)的開(kāi)發(fā)與應(yīng)用；8.負(fù)責(zé)公司包裝方案設(shè)計(jì)9.負(fù)責(zé)CAXA系統(tǒng)的維護(hù)...
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崗位職責(zé)：1、根據(jù)PR新供應(yīng)商開(kāi)發(fā)計(jì)劃， 主導(dǎo)對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量體系進(jìn)行準(zhǔn)入審核評(píng)估；2、根據(jù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃，協(xié)同RD對(duì)供應(yīng)商零部件進(jìn)行FAE評(píng)估認(rèn)可， 負(fù)責(zé)供應(yīng)商PPAP的認(rèn)可；3、異常問(wèn)題處理，MRB物科處理， 對(duì)于來(lái)科質(zhì)量問(wèn)題導(dǎo)致的損失向供應(yīng)商進(jìn)行索賠，向供應(yīng)商提出8D要...
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品質(zhì)工程師
10-12萬(wàn) | 蕪湖市 | 大專(zhuān) | 1年以下
發(fā)布于：2024-01-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1.執(zhí)行上級(jí)安排的原材料檢驗(yàn)工作，有計(jì)劃的組織組員進(jìn)行檢驗(yàn)工作，2.負(fù)責(zé)客戶(hù)投訴的跟蹤處理；3.負(fù)責(zé)品質(zhì)文件的制定管控；4 .培養(yǎng)新員工依據(jù)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及執(zhí)行物料的檢驗(yàn)工作；5.對(duì)檢驗(yàn)過(guò)過(guò)程中（流程，方法等）隱患性問(wèn)題技師上報(bào)。批次性問(wèn)題上報(bào)并跟進(jìn)處理結(jié)果；6.負(fù)...
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企
任職資格：1.碩士以上學(xué)歷，化學(xué)、電化學(xué)、材料學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)，兩年以上鋰離子電池相關(guān)設(shè)計(jì)/工藝/品質(zhì)/測(cè)試工作經(jīng)驗(yàn)；2. 熟悉鋰離子電池的工作原理；熟悉鋰離子電池內(nèi)部的各種材料以及應(yīng)用特性，通電池各種測(cè)試方法和標(biāo)準(zhǔn)；熟悉鋰離子電池的工作原理，具有獨(dú)立分析能力，精通電池制...
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工藝工程師
相同職位
8-14萬(wàn) | 蕪湖市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-01-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
任職需求：1.本科及以上學(xué)歷，化學(xué)材料相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2.30周歲以下；3.具備相關(guān)工藝工程經(jīng)驗(yàn)，鋰電池行業(yè)優(yōu)先；崗位職責(zé)：1.鋰電池生產(chǎn)工序優(yōu)率/利用率統(tǒng)計(jì)匯總；2.工序異常突發(fā)問(wèn)題改善及分析；3.工序長(zhǎng)期改善專(zhuān)項(xiàng)跟進(jìn)改善計(jì)劃及結(jié)果匯總；4.新品種/材料試產(chǎn)項(xiàng)目跟進(jìn)及總結(jié)；...
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設(shè)備工程師
相同職位
8-17萬(wàn) | 蕪湖市 | 大專(zhuān) | 1年以下
發(fā)布于：2024-01-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、產(chǎn)線(xiàn)設(shè)備安裝、調(diào)試和驗(yàn)收；2、產(chǎn)線(xiàn)設(shè)備、工夾具的日常維護(hù)、保養(yǎng)和快速換型；3、設(shè)備優(yōu)率、設(shè)備稼動(dòng)率、設(shè)備加工能力的改善和提高任職資格：1、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)與吃苦耐勞精神；2、具有工作主動(dòng)性，能夠承受較大的工作壓力；3、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力；4、...
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材料工程師（負(fù)極）
7-14萬(wàn) | 蕪湖市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2024-01-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職位信息1.本科及以上學(xué)歷，材料學(xué)、化學(xué)、電化學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；負(fù)責(zé)負(fù)極材料開(kāi)發(fā)；運(yùn)用各種檢測(cè)手段對(duì)負(fù)極材料的基礎(chǔ)性能進(jìn)行表征，并對(duì)結(jié)果進(jìn)行分析，對(duì)材料在電芯中的性能做出初判；選擇合適軟包電芯體系對(duì)預(yù)篩選的負(fù)極材料進(jìn)行電池性能的驗(yàn)證；收集詳細(xì)的過(guò)程數(shù)據(jù)、整理測(cè)試數(shù)據(jù)并與此材料...
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銷(xiāo)售主管
相同職位
7-12萬(wàn) | 蕪湖市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2024-01-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職位信息崗位需求：1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或者行業(yè)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2.、應(yīng)屆生或從事新能源及相關(guān)行業(yè)市場(chǎng)工作，有一定的銷(xiāo)售、市場(chǎng)工作理論基礎(chǔ)及，對(duì)鋰電池市場(chǎng)有了解為佳；崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓新資源、新客戶(hù)，建立良好的客戶(hù)網(wǎng)絡(luò)；2、拜訪客戶(hù)，了解客戶(hù)需求(商品目錄、經(jīng)營(yíng)模式...
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崗位職責(zé)：1、根據(jù)客戶(hù)要求提供可行性技術(shù)解決方案；2、制定產(chǎn)品規(guī)格書(shū)，測(cè)試報(bào)告，跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度；3、協(xié)助處理客投訴，并跟進(jìn)內(nèi)部改善的落實(shí)狀況；4、優(yōu)化供應(yīng)鏈，掌握產(chǎn)品生命周期等精細(xì)化管理；5、協(xié)調(diào)各方資源，跟進(jìn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)進(jìn)度,負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)定位、產(chǎn)品立項(xiàng)，推動(dòng)研發(fā)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及...
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工藝總監(jiān)
36-48萬(wàn) | 蕪湖市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-01-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司工藝規(guī)劃、實(shí)施、優(yōu)化等工作，持續(xù)提高產(chǎn)品優(yōu)率、降低生產(chǎn)成本，達(dá)成公司和部門(mén)目標(biāo)；2、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略和市場(chǎng)需求，制定工藝工作計(jì)劃和重大工藝項(xiàng)目改造計(jì)劃；3、對(duì)接新產(chǎn)品的量產(chǎn)導(dǎo)入，開(kāi)展新產(chǎn)品量產(chǎn)工藝可行性評(píng)估、改進(jìn)建議提出等工作；4、組織制定、修訂、...
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企
PQE工程師
10-12萬(wàn) | 蕪湖市 | 大專(zhuān) | 1年以下
發(fā)布于：2024-01-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職位信息1、執(zhí)行上級(jí)安排的原材料檢驗(yàn)工作，有計(jì)劃有安排地組織組員進(jìn)行檢驗(yàn)工作；2、負(fù)責(zé)客戶(hù)投訴的跟蹤處理；3、負(fù)責(zé)品質(zhì)文件的制訂管控；4、培養(yǎng)新員工依據(jù)檢驗(yàn)規(guī)范和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及樣品執(zhí)行物料的檢驗(yàn)工作；5、對(duì)檢驗(yàn)過(guò)程中(流程、方法等)隱患性問(wèn)題及時(shí)上報(bào)，批次性問(wèn)題上報(bào)并跟進(jìn)處...
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品質(zhì)工程師
10-14萬(wàn) | 蕪湖市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-01-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.過(guò)程質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防與控制；2.異常處理分析與改善；3.品質(zhì)監(jiān)控與持續(xù)提升；4.ORT測(cè)試問(wèn)題跟蹤與反饋；5.推動(dòng)CPK值的提升；6.制程異常的改善與推動(dòng)。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷2、精通電池制作的工藝流程3、精通電池各種測(cè)試方法和標(biāo)準(zhǔn)4、熟悉SPC，會(huì)假...
