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職位描述：1、 戰(zhàn)略研究開展市場研究、同業(yè)分析，深入理解并確立產(chǎn)品戰(zhàn)略目標(biāo)；通過用戶調(diào)研、數(shù)據(jù)分析和行為模擬，定位用戶場景，描繪用戶心理，挖掘用戶需求；了解技術(shù)現(xiàn)狀、方向及儲備，進行可行性評估；兼聽收集各方意見并消化反饋；2、 設(shè)計策劃撰寫產(chǎn)品需求文檔，闡明核心邏輯，完...
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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司客戶開發(fā)及銷售，拓展銷售業(yè)績；2、深入了解客戶需求，結(jié)合公司資源為其提供有價值的解決方案；跟進重要客戶關(guān)系及訂單，完成部門銷售任務(wù)；3、及時掌握行業(yè)競爭對手及合作伙伴的發(fā)展動向，并提出合理化建議。
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工作職責(zé):1、 通過電話及短信提醒、信函督促，上門拜訪等合規(guī)的方式，催促客戶盡快繳付逾期欠款2、 完成公司分配的外訪任務(wù)，詳實記錄實地催收工作報告，并及時如實匯報工作情況3、 完成公司制定的逾期賬款月度回收指標(biāo)任職資格:1. 高中及以上學(xué)歷 2. 有較強的語言表達能力及...
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市場部文案
5-8萬 | 濟南市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、在相關(guān)負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司平臺和產(chǎn)品的整體策劃和運營；2、為企業(yè)、品牌、產(chǎn)品等各種宣傳活動提供文字創(chuàng)意，如新聞稿件、專題海報頁文案、活動PPT等；3、負(fù)責(zé)公司對外媒體平臺的策劃和維護，自媒體運營。任職條件：L、有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；2、能熟練使用Phot...
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職位描述：1、 戰(zhàn)略研究開展市場研究、同業(yè)分析，深入理解并確立產(chǎn)品戰(zhàn)略目標(biāo)；通過用戶調(diào)研、數(shù)據(jù)分析和行為模擬，定位用戶場景，描繪用戶心理，挖掘用戶需求；了解技術(shù)現(xiàn)狀、方向及儲備，進行可行性評估；兼聽收集各方意見并消化反饋；2、 設(shè)計策劃撰寫產(chǎn)品需求文檔，闡明核心邏輯，完...
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職位描述：熟悉php基本語法；了解mvc框架；了解面向?qū)ο蟮木幊涕_發(fā)；會使用基礎(chǔ)的js，jq；有良好的表達能力，能清晰直接編寫開發(fā)文檔；有團隊精神；熟悉yii 2.0 框架的優(yōu)先入取；擁有一定的學(xué)習(xí)與專研能力；
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供應(yīng)商管理
10-12萬 | 蘇州市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：根據(jù)公司采購策略和供應(yīng)商管理程序，通過對供應(yīng)商進行質(zhì)量監(jiān)控、績效考核、專題討論、現(xiàn)場考察和質(zhì)量輔導(dǎo)及APQP等工作，提升并穩(wěn)定供應(yīng)商供貨質(zhì)量，滿足公司需求。任職要求：學(xué) 歷：本科及以上學(xué)歷，商務(wù)，技術(shù)，質(zhì)檢、工藝相關(guān)專業(yè),接受過專門的品質(zhì)檢驗的培訓(xùn)或有相...
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工作職責(zé)1. 上傳商品信息、修改庫存信息，管理商品上傳信息是否有誤2. 日常查看數(shù)據(jù)以及確認(rèn)是否按照品牌定位去完成設(shè)計3. 對商品數(shù)據(jù)進行整理4.對接供應(yīng)商任職資格：1.有電商運營經(jīng)驗者優(yōu)先2.反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;3.細心，有...
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行銷專員
5-8萬 | 濟南市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1、按照公司整體發(fā)展策略，結(jié)合區(qū)域客戶或渠道的實際銷售特征，與銷售團隊合作，規(guī)劃并制定各階客戶的通路企劃行銷方案，協(xié)助達成銷售計劃；?2、監(jiān)督并確保企劃行銷方案的有效實施；?任職資格:1、本科及以上學(xué)歷，2年以上營銷、市場類工作經(jīng)驗；?2、有較強的行銷規(guī)劃能力...
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感覺統(tǒng)合老師
7-10萬 | | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：通過崗前培訓(xùn)，取得證書完成每日課程，錄入系統(tǒng)結(jié)合課程，可適當(dāng)開發(fā)些小游戲班主任回訪，學(xué)員成長的跟蹤記錄達到一定能力后，配合測評師開展小型講座任職要求：大專以上 全日制有當(dāng)兵經(jīng)驗優(yōu)先有親和力，喜歡小朋友善于溝通交流
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崗位描述：1、參與項目調(diào)研及數(shù)據(jù)分析，對商業(yè)動態(tài)進行研究2、參與制定項目總體策劃方案，對項目策劃公司提出的項目策劃方案提出專業(yè)意見3、跟進落實已確定的項目策劃方案，監(jiān)督各相關(guān)部門單位的方案執(zhí)行情況4、統(tǒng)籌商業(yè)資源，建立客戶溝通渠道，策劃組織客戶維系活動。崗位要求：1、房...
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工作職責(zé):1、 帶領(lǐng)團隊完成部門制定的逾期賬款回收指標(biāo)，有效控制不良壞賬率。2、 完成公司安排的逾期賬款的催收工作；3、 負(fù)責(zé)團隊人員招聘、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)及日常管理工作;4、 管理和監(jiān)督員工遵守公司規(guī)章制度以及部門催收制度和流程5、 能夠積極協(xié)調(diào)跨部門工作，做到積極溝通，...
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工作職責(zé):1、 帶領(lǐng)團隊完成部門制定的逾期賬款回收指標(biāo)，有效控制不良壞賬率。2、 負(fù)責(zé)團隊架構(gòu)搭建以及人員招聘、錄用、培訓(xùn)、考核、績效管理等工作。3、 執(zhí)行催收制度和策略，運用專業(yè)技能經(jīng)驗，分析團隊催收問題，提出解決方案及優(yōu)化內(nèi)部業(yè)務(wù)流程；4、 管理和監(jiān)督員工遵守公司規(guī)...
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學(xué)能老師
6-10萬 | | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：通過專業(yè)能力考核，取得上崗證書完成每日課程，錄入系統(tǒng)班主任信息回訪，會員的進步跟蹤記錄達到能力者老師，定期與中心測評師開展小型講座任職要求：大專以上學(xué)歷 全日制有親和力喜歡教育行業(yè)，喜歡小朋友有不斷提升自我的信心
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吧臺經(jīng)理
13-20萬 | 蘇州市 | 初中 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、酒吧日常酒水配制；2、吧臺服務(wù)及日常準(zhǔn)備清潔工作；3、精通多種雞尾酒水的制作方法，準(zhǔn)確無誤的提供雞尾酒；4、作好每日的盤點；5、協(xié)助餐廳服務(wù)員做好店內(nèi)的服務(wù)工作任職要求：1、形象氣質(zhì)佳、熱情開朗大方，服務(wù)意識強；2、具有1年以上調(diào)酒經(jīng)驗，懂得各種酒類知識；...
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工作職責(zé):1、基于高通量測序，質(zhì)譜測技術(shù)，開發(fā)用于某些重要疾病診斷的試劑盒。2、負(fù)責(zé)實驗數(shù)據(jù)的處理及總結(jié)。3、對工作中出現(xiàn)的各種問題能及時總結(jié)匯報。4、能獨立完成研發(fā)任務(wù)。崗位資格1、碩士以上學(xué)歷,一年以上工作經(jīng)驗。 2、熟悉腫瘤基因檢測開發(fā)流程。3、熟悉Linux操作...
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理賠崗
10-18萬 | 廣州市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、貫徹落實公司的核賠業(yè)務(wù)管理制度，完成權(quán)限范圍內(nèi)的核賠、理算工作，按合同約定進行理賠計算，確?？蛻魧碣r工作的滿意及為公司提供必要的風(fēng)險控制。 2、負(fù)責(zé)審核權(quán)限范圍內(nèi)理賠申請。對于超權(quán)限范圍的理賠案按流程上報。3、針對疑難案件，做好與銷售渠道和分支機構(gòu)的解釋...
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【工作職責(zé)】（1）負(fù)責(zé)年度渠道營銷計劃的制定，渠道獎勵政策及方案的制定，跟進渠道代理商推進營銷計劃，監(jiān)控執(zhí)行過程；（2）負(fù)責(zé)代理商銷售指標(biāo)分解及執(zhí)行過程的監(jiān)控，掌握代理商項目進度，并詳細記錄反饋的信息并協(xié)同技術(shù)支持制定可行解決方案；代理商銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析；（3）收集市...
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職位描述：熟悉php基本語法；了解mvc框架；了解面向?qū)ο蟮木幊涕_發(fā)；會使用基礎(chǔ)的js，jq；有良好的表達能力，能清晰直接編寫開發(fā)文檔；有團隊精神；熟悉yii 2.0 框架的優(yōu)先入取；擁有一定的學(xué)習(xí)與專研能力；
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崗位職責(zé)：根據(jù)公司制定的整體工作計劃，制定本組招商計劃和總體任務(wù)的分解方案。負(fù)責(zé)本部門所劃分業(yè)態(tài)、品類的市場動態(tài)進行調(diào)查分析，收集信息資料，向上級遞交分析調(diào)查報告。負(fù)責(zé)按月編制本部門新商家引進計劃、進行品牌結(jié)構(gòu)分析、不斷完善商家組合。每周招商工作報告，包括招商業(yè)績、招商...
