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1、執(zhí)行部門(mén)決定,具體負(fù)責(zé)部門(mén)生產(chǎn)管理、物流管理、設(shè)備管理等日常管理事務(wù);2、負(fù)責(zé)制定工程科各項(xiàng)工作流程,合理安排科室工作,保證各項(xiàng)工作順暢運(yùn)作;3、負(fù)責(zé)本科室年度、季度、月度工作計(jì)劃的制定及組織實(shí)施;4、負(fù)責(zé)定期召開(kāi)部門(mén)例會(huì),對(duì)工程科近期的工作進(jìn)行總結(jié);5、負(fù)責(zé)部門(mén)下...
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精裝工程副經(jīng)理
24-36萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
1、負(fù)責(zé)批量精裝質(zhì)量管理;2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目批量精裝進(jìn)度管理;3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目批量精裝安全施工管理;4、具備大型地產(chǎn)公司完整批量精裝項(xiàng)目工作經(jīng)歷。
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職位要求:1. 本科以上學(xué)歷,光電通訊相關(guān)專(zhuān)業(yè),具備良好的英語(yǔ)讀寫(xiě)能力2. 3年以上光通信器件企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有國(guó)內(nèi)外大公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先3. 熟悉各種光學(xué)元器件(光柵,半波片等)的原理和基本特性,理解dwdm光傳輸、光網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),有光纖器件的研發(fā)或者實(shí)際制造工藝經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先...
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資深機(jī)械工藝工程師
10-12萬(wàn) | 常州市 | 初中 | 3-5年
發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):對(duì)機(jī)加工車(chē)間的工藝和制程提出專(zhuān)業(yè)化建議,并進(jìn)行設(shè)計(jì)和更改任職要求:1、至少五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷。2、熟悉產(chǎn)品機(jī)械結(jié)構(gòu)、機(jī)械部件的設(shè)計(jì),對(duì)機(jī)械設(shè)備(車(chē)、銑、磨)使用掌握,能設(shè)計(jì)生產(chǎn)工裝,對(duì)刀具有了解等。3、熟練使用AU...
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招聘助理
4-6萬(wàn) | 蘇州市 | 大專(zhuān) | 1-3年
發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
職位要求:大專(zhuān)以上學(xué)歷,人力資源、法律,金融等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;1、發(fā)布招聘信息、篩選應(yīng)聘人員資料;2、 組織、安排應(yīng)聘人員的面試;3、完成人事主管交辦的其它事項(xiàng)。4、22周歲以上,有過(guò)招聘方面的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先!本工作申請(qǐng)者需接受面試,面試請(qǐng)帶學(xué)歷證書(shū),身份證,個(gè)人簡(jiǎn)歷一份.2寸免冠...
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企
保險(xiǎn)代理人
4-6萬(wàn) | 蘇州市 | 大專(zhuān) | 1年以下
發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé): 1.具有銷(xiāo)售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)一年以上(有保險(xiǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用)。 2.有獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)的能力。愿意和本公司共同發(fā)展。 3.有較強(qiáng)語(yǔ)言溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,善于洞察客戶(hù)要求,對(duì)客戶(hù)負(fù)責(zé)。 4.有一定社會(huì)關(guān)系,有穩(wěn)定客戶(hù)資源者優(yōu)先錄用。(無(wú)也可) 5、具備獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶(hù)...
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部經(jīng)理助理
2-5萬(wàn) | 蘇州市 | 大專(zhuān) | 1年以下
發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
工作職責(zé):負(fù)責(zé)經(jīng)理直轄的人員管理和相關(guān)業(yè)務(wù)的長(zhǎng)期跟蹤。 任職要求:較強(qiáng)的溝通和語(yǔ)言表達(dá)能力,25周歲以上,有過(guò)人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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銷(xiāo)售助理
相同職位
2-4萬(wàn) | 蘇州市 | 大專(zhuān) | 1年以下
發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)對(duì)社保資源,學(xué)平險(xiǎn)資源,優(yōu)生優(yōu)育資源,企業(yè)客戶(hù)和車(chē)險(xiǎn)客戶(hù)的服務(wù),負(fù)責(zé)協(xié)助團(tuán)隊(duì)進(jìn)行銷(xiāo)售工作,協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)人員文職工作,負(fù)責(zé)對(duì)新老客戶(hù)進(jìn)行服務(wù)跟蹤和售后跟單以及回訪(fǎng)。負(fù)責(zé)對(duì)客戶(hù)進(jìn)行投資理財(cái)咨詢(xún)和設(shè)計(jì)工作。
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招聘經(jīng)理
相同職位
5-7萬(wàn) | 蘇州市 | 大專(zhuān) | 1-3年
發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1:要求大專(zhuān)(含)以上學(xué)歷.已婚已育。2:要求外向性性格,具有良好的溝通能力,理解能力和表達(dá)能力,積極、樂(lè)觀(guān)、主動(dòng),服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)管理工作,對(duì)工作團(tuán)隊(duì)能起到表率作用.3:年齡26周歲至40周歲,在蘇3年以上,從事招聘2年以上的經(jīng)驗(yàn)。4:主要負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的招聘,上崗,...
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太平洋保險(xiǎn)蘇州分公司為您提供優(yōu)質(zhì)大型平臺(tái),良好工作環(huán)境,優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源和精英級(jí)培訓(xùn),使您能夠在最短時(shí)間內(nèi)成為公司管理干部,在未來(lái)的保險(xiǎn)黃金十年中走向人生輝煌!公司歡迎您的加盟!每年不少于4次旅游,提供2到3次晉升培訓(xùn)的機(jī)會(huì)!工作職責(zé):1、主要負(fù)責(zé)組建團(tuán)隊(duì)和團(tuán)隊(duì)發(fā)展,帶領(lǐng)團(tuán)...
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籌備主管
5-7萬(wàn) | 蘇州市 | 大專(zhuān) | 1-3年
發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
職位職責(zé): 2015年5月1日起開(kāi)始啟動(dòng)籌備主任干部計(jì)劃,為同行業(yè)保險(xiǎn)公司中具有固定薪水的職位,為公司未來(lái)儲(chǔ)備新一代管理營(yíng)銷(xiāo)精英!太平洋保險(xiǎn)園區(qū)公司為您提供優(yōu)質(zhì)大型平臺(tái),良好工作環(huán)境,優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源和精英級(jí)培訓(xùn),使您能夠在最短時(shí)間內(nèi)成為公司高級(jí)干部,在未來(lái)的保險(xiǎn)黃...
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幼教
5-10萬(wàn) | 天津市 | 初中 | 1年以下
發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1 0-3 3-6歲兒童創(chuàng)造性思維課程教學(xué)工作2 為家長(zhǎng)提供與兒童思維發(fā)育與發(fā)展相關(guān)的教育咨詢(xún)服務(wù)3 管理整個(gè)教學(xué)團(tuán)隊(duì),提高團(tuán)隊(duì)教學(xué)質(zhì)量任職要求1.熱愛(ài)教育行業(yè),喜歡幼教工作;熱情活潑,陽(yáng)光并充滿(mǎn)活力2.有幼兒園、教育機(jī)構(gòu)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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獵
IT管理
5-7萬(wàn) | 上海-寶山區(qū) | 大專(zhuān) | 1年以下
發(fā)布于:2018-11-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位描述:1、負(fù)責(zé)內(nèi)部局域網(wǎng)絡(luò)維護(hù);2、進(jìn)行小型機(jī)、服務(wù)器、路由器等設(shè)備管理,以及網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的運(yùn)行監(jiān)控和維護(hù);3、進(jìn)行辦公設(shè)備的日常維護(hù)及管理;技術(shù)檔案維護(hù);4、負(fù)責(zé)病毒的查殺,維護(hù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全;5、處理網(wǎng)絡(luò)及計(jì)算機(jī)故障;6、負(fù)責(zé)內(nèi)部信息系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù);進(jìn)行域名、后臺(tái)數(shù)據(jù)...
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獵
崗位描述:1、協(xié)助組織落實(shí)各項(xiàng)質(zhì)量目標(biāo)(產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)工藝、部門(mén)流程等)的完成,貫徹質(zhì)量方針;2、現(xiàn)場(chǎng)巡檢預(yù)防質(zhì)量事故的發(fā)生,解決現(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量問(wèn)題,參與質(zhì)量事故的調(diào)查并編制分析報(bào)告;3、參與產(chǎn)品缺陷及故障分析并進(jìn)行跟蹤處理;4、負(fù)責(zé)組織并實(shí)施對(duì)公司的員工質(zhì)量管理體系知識(shí)的...
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獵
助理咨詢(xún)師
5-8萬(wàn) | 上海市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于:2018-11-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1)項(xiàng)目診斷階段,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理、咨詢(xún)師完成項(xiàng)目前期的資料收集、信息整理、會(huì)議記錄、訪(fǎng)談?dòng)涗浀龋辉陧?xiàng)目經(jīng)理的指導(dǎo)下編寫(xiě)非關(guān)鍵模塊的調(diào)研報(bào)告;2)方案設(shè)計(jì)階段,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理和咨詢(xún)師完成戰(zhàn)略規(guī)劃、組織管控、流程管理、薪酬績(jī)效、品牌管理等咨詢(xún)模塊的咨詢(xún)成果,輔助項(xiàng)目經(jīng)...
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獵
任職資格: 1、統(tǒng)招大專(zhuān)以上學(xué)歷,工作經(jīng)驗(yàn)5-7年左右,不排斥有更多工作經(jīng)歷的人。 2、最好能有從項(xiàng)目前期、接房、至交房1年的工程/客服管理經(jīng)歷。 3、處理問(wèn)題全面、干凈、系統(tǒng)、不會(huì)按下葫蘆起了瓢。 4、人力資源方面:對(duì)人員能力有一定認(rèn)識(shí),有發(fā)展他人的愿望和成功案例。 ...
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獵
主要職責(zé):1、負(fù)責(zé)集團(tuán)各類(lèi)融資渠道(包括并不限于銀行、非銀行金融機(jī)構(gòu)、投資機(jī)構(gòu)、公募或私募機(jī)構(gòu)、民間投資團(tuán)體等)的開(kāi)發(fā)、維護(hù)和更新;2、規(guī)劃及執(zhí)行公司股權(quán)、債券、結(jié)構(gòu)化融資等工作,為公司發(fā)展提供資金支持;3、協(xié)助規(guī)劃及執(zhí)行公司資金管理相關(guān)制度和流程的制訂和完善;4、組織...
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獵
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)網(wǎng)站的功能模塊設(shè)計(jì)與編程工作;2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、實(shí)施與管理,包括網(wǎng)站后臺(tái)開(kāi)發(fā)、底層架構(gòu)搭建及數(shù)據(jù)庫(kù)應(yīng)用, 并解決項(xiàng)目運(yùn)行過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題。任職要求:1、3年以上PHP開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),擁有獨(dú)立開(kāi)發(fā)第三方支付接口(非微信、支付寶)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮...
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資料員
6-7萬(wàn) | 上海市 | 大專(zhuān) | 1-3年
發(fā)布于:2018-11-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)接收上級(jí)有關(guān)部門(mén)的各種圖紙文件等,并登記造冊(cè)、保管、簽收;2、負(fù)責(zé)發(fā)放本部門(mén)的對(duì)外文件、圖紙等資料,并辦理登記手續(xù);3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施階段的各類(lèi)文件的收發(fā)、記錄、編號(hào)、復(fù)印、存檔工作;4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程資料的編制、各方簽字手續(xù)歸檔、保存;5、負(fù)責(zé)技術(shù)資...
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獵
一、崗位職責(zé):1、根據(jù)公司戰(zhàn)略及行業(yè)發(fā)展制定運(yùn)營(yíng)規(guī)劃,有效調(diào)整長(zhǎng)短中期發(fā)展目標(biāo),提高行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。2、制定移動(dòng)各端口(app、手機(jī)網(wǎng)站、公眾號(hào)等)運(yùn)營(yíng)策略,包括不限于內(nèi)容運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)、會(huì)員營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)策略管理;3、通過(guò)對(duì)業(yè)務(wù)模式、流程、體驗(yàn)等優(yōu)化,提升用戶(hù)粘性...