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游戲開發(fā)工程師
25-40萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-22 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
關(guān)于該職位作為程序主管，你的主要任務(wù)是帶領(lǐng)程序開發(fā)小組與項(xiàng)目的其它模塊，如室內(nèi)設(shè)計(jì)等團(tuán)隊(duì)進(jìn)行合作，以確保系統(tǒng)功能的實(shí)現(xiàn)和開發(fā)進(jìn)度滿足項(xiàng)于目目標(biāo)。你的具體工作-實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)的初步功能；排查調(diào)試程序里的Bug-為項(xiàng)目提供技術(shù)方向；建立編程管線-探索更好的開發(fā)方式并運(yùn)用于制作-與...
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ue4開發(fā)
25-40萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-22 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
關(guān)于該職位作為程序主管，你的主要任務(wù)是帶領(lǐng)程序開發(fā)小組與項(xiàng)目的其它模塊，如室內(nèi)設(shè)計(jì)等團(tuán)隊(duì)進(jìn)行合作，以確保系統(tǒng)功能的實(shí)現(xiàn)和開發(fā)進(jìn)度滿足項(xiàng)于目目標(biāo)。你的具體工作-實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)的初步功能；排查調(diào)試程序里的Bug-為項(xiàng)目提供技術(shù)方向；建立編程管線-探索更好的開發(fā)方式并運(yùn)用于制作-與...
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服裝打樣
5-9萬(wàn) | 成都市 | 初中 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-22 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.與設(shè)計(jì)師對(duì)接，根據(jù)設(shè)計(jì)部交接的設(shè)計(jì)稿進(jìn)行開發(fā)樣工藝單的制作，并樣板生產(chǎn)技術(shù)難點(diǎn)，指導(dǎo)難點(diǎn)工藝提出合理化建議；2.配合設(shè)計(jì)師審核樣衣，對(duì)不同材質(zhì)、顏色、圖案的面料提供實(shí)際生產(chǎn)的建議，并根據(jù)設(shè)計(jì)師匯總的意見批版；3.對(duì)已經(jīng)確認(rèn)的樣衣開出相應(yīng)的輔料單，大貨生產(chǎn)工...
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工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)手游產(chǎn)品在頭條、廣點(diǎn)通等信息流渠道的廣告投放，包括但不限于方案、預(yù)算把控、日常賬戶管理等2、監(jiān)控每日投放數(shù)據(jù)情況，及時(shí)歸因并調(diào)整投放策略3、日常提供素材創(chuàng)意和內(nèi)容方向，及時(shí)反饋相應(yīng)數(shù)據(jù)，持續(xù)優(yōu)化投放方向4、分析市場(chǎng)情況,對(duì)競(jìng)品數(shù)據(jù)及動(dòng)態(tài)進(jìn)行監(jiān)控,并提出...
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游戲客服主管/組長(zhǎng)
10-15萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-22 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé)1、打造完善的服務(wù)體驗(yàn)運(yùn)營(yíng)體系，統(tǒng)籌質(zhì)檢、培訓(xùn)、投訴處理等團(tuán)隊(duì)管理，保證團(tuán)隊(duì)高效協(xié)同，持續(xù)洞察升級(jí)用戶體驗(yàn)優(yōu)化。2、持續(xù)迭代質(zhì)檢管理體系，主導(dǎo)智能質(zhì)檢工具的應(yīng)用落地，深入挖掘定位服務(wù)問題，推動(dòng)根因分析與整改落地。3、搭建高效的培訓(xùn)賦能體系，通過(guò)創(chuàng)新有效的智能培訓(xùn)...
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職位描述：1、獨(dú)立完成游戲視頻全流程制作，包括腳本策劃、分鏡設(shè)計(jì)、剪輯及特效包裝；2、收集市面上的其他游戲廣告素材，并分析優(yōu)劣，探索視頻創(chuàng)作方向，不斷優(yōu)化視頻品質(zhì)，提高視頻投放效果；3、結(jié)合游戲特色及渠道特性，提煉游戲賣點(diǎn)，進(jìn)行差異化設(shè)計(jì)，為所設(shè)計(jì)視頻素材的成本、ROI...
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培訓(xùn)BP
10-15萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-22 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司用戶中心團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)計(jì)劃的具體執(zhí)行，組織并安排人員的具體培訓(xùn)任務(wù)；2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)培訓(xùn)管理體系的建立和完善；3、根據(jù)部門的發(fā)展要求，制定合理的培訓(xùn)方案，提高部門員工專業(yè)技能；4、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理及建設(shè)，打造高效團(tuán)隊(duì)及員工梯隊(duì)建設(shè)。任職要求：1、...
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前端工程師
相同職位
13-16萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-22 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
浙商中拓外包崗位高速物流項(xiàng)目，長(zhǎng)期，雙休。有倉(cāng)儲(chǔ)、供應(yīng)鏈、物流項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。一輪現(xiàn)場(chǎng)筆試+面試，反饋快崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品前端開發(fā)，包括PC/H5 頁(yè)面和小程序2.優(yōu)化頁(yè)面運(yùn)行性能和加載速度3.編寫相關(guān)技術(shù)文檔任職要求：1.全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，至...
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使命：您的使命是在中國(guó)通用行業(yè)東區(qū)相關(guān)新興市場(chǎng)發(fā)展和實(shí)施銷售和市場(chǎng)策略，驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展，發(fā)掘市場(chǎng)銷售潛力并實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)快速增長(zhǎng)。任務(wù)職責(zé)包括但不限于:·?????? 負(fù)責(zé)指定新興行業(yè)的銷售收入增長(zhǎng)·?????? 市場(chǎng)分析和錨定目標(biāo)客戶，制定可衡量的行動(dòng)計(jì)劃，部署和執(zhí)行戰(zhàn)略以推...
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成都-銷售工程師 (MJ0...
8-13萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-22 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
Job Title: Sales EngineerReport to: Area Sales ManagerDirect reports: NA職位：銷售工程師匯報(bào)對(duì)象：區(qū)域銷售經(jīng)理下屬：無(wú)MissionYour mission is to develop new cu...
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Job Title: Senior Sales EngineerReport to: Area Sales ManagerDirect reports: NA職位：高級(jí)銷售工程師匯報(bào)對(duì)象：區(qū)域銷售經(jīng)理下屬：無(wú)MissionYour mission is to devel...
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Job Title: Senior Product ManagerReport to: Product&Business Development ManagerDirect reports: NA職位：高級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理匯報(bào)對(duì)象：產(chǎn)品與業(yè)務(wù)開發(fā)團(tuán)隊(duì)經(jīng)理下屬：無(wú)Missi...
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Job Title: Content SpecialistReport to: Digital Marketing ManagerDirect reports:NA職位：市場(chǎng)專員-內(nèi)容匯報(bào)對(duì)象：數(shù)字化營(yíng)銷經(jīng)理下屬：無(wú)MissionYour mission is to e...
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Job Title: Senior Product ManagerReport to: Product&Business Development ManagerDirect reports: NA職位：高級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理匯報(bào)對(duì)象：產(chǎn)品與業(yè)務(wù)開發(fā)團(tuán)隊(duì)經(jīng)理下屬：無(wú)Missi...
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Job Title: Project Manager R&DReport to: Development and Project Operation Team LeaderDirect reports: NA職位：研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào)對(duì)象：開發(fā)和運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)主管下屬：無(wú)M...
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Job Title: Mechanical Engineer職位名稱：機(jī)械工程師Report To: Mechanical Engineering Manager匯報(bào)對(duì)象：機(jī)械工程經(jīng)理Direct Reports: N/A直接下屬：無(wú)Mission:職責(zé)使命：As Me...
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職責(zé)描述：1、制定并落實(shí)集團(tuán)全面預(yù)算管理機(jī)制，包括制度建設(shè)、預(yù)算規(guī)劃、預(yù)算分析、滾動(dòng)預(yù)算、預(yù)算控制、預(yù)算考核等；2、組織下屬企業(yè)滾動(dòng)/年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及目標(biāo)責(zé)任書的設(shè)定工作，并對(duì)執(zhí)行情況定期實(shí)行督促落實(shí)；3、負(fù)責(zé)定期、不定期對(duì)下屬企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況、預(yù)算執(zhí)行情況及時(shí)監(jiān)控及評(píng)價(jià)，整...
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1、制定并落實(shí)集團(tuán)全面預(yù)算管理機(jī)制，包括制度建設(shè)、預(yù)算規(guī)劃、預(yù)算分析、滾動(dòng)預(yù)算、預(yù)算控制、預(yù)算考核等；2、組織下屬企業(yè)滾動(dòng)/年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及目標(biāo)責(zé)任書的設(shè)定工作，并對(duì)執(zhí)行情況定期實(shí)行督促落實(shí)；3、負(fù)責(zé)定期、不定期對(duì)下屬企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況、預(yù)算執(zhí)行情況及時(shí)監(jiān)控及評(píng)價(jià)，整理并提供集...
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1.根據(jù)集團(tuán)的戰(zhàn)略發(fā)展需求，設(shè)計(jì)、構(gòu)建及持續(xù)優(yōu)化信息化系統(tǒng)架構(gòu)，制定并實(shí)施信息化規(guī)劃方案。 2.推動(dòng)集團(tuán)的數(shù)智化轉(zhuǎn)型，推動(dòng)頂層信息、數(shù)據(jù)平臺(tái)的建設(shè)，實(shí)現(xiàn)集團(tuán)內(nèi)部的高效協(xié)同與資源共享。 3.領(lǐng)導(dǎo)大數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)，開發(fā)和部署數(shù)據(jù)分析解決方案，推動(dòng)數(shù)智化轉(zhuǎn)型項(xiàng)目的落地執(zhí)行。 4.與...
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職責(zé)描述：1、制定并落實(shí)集團(tuán)全面預(yù)算管理機(jī)制，包括制度建設(shè)、預(yù)算規(guī)劃、預(yù)算分析、滾動(dòng)預(yù)算、預(yù)算控制、預(yù)算考核等；2、組織下屬企業(yè)滾動(dòng)/年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及目標(biāo)責(zé)任書的設(shè)定工作，并對(duì)執(zhí)行情況定期實(shí)行督促落實(shí)；3、負(fù)責(zé)定期、不定期對(duì)下屬企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況、預(yù)算執(zhí)行情況及時(shí)監(jiān)控及評(píng)價(jià)，整...
