聘任方： ____________大學（簡稱甲方） 受聘方：_________________（簡稱乙方） 根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國高等教育法》等有關法規(guī)的規(guī)定，根據(jù)_________大學教學、科研及學科建設等任務的需要，_____...[全文]
甲方：__________身份證號碼：____________________ 乙方：__________身份證號碼：____________________ 經(jīng)甲、乙方友好協(xié)商，甲方自愿將資金________萬注入_________期貨經(jīng)紀有限公司的甲方...[全文]
一、_________大廈的物業(yè)管理包括裝修管理，由_________物業(yè)管理公司承擔?！ 《⒀b修申請：業(yè)主用戶的室內(nèi)裝修，須于裝修入場前15天向大廈物業(yè)管理公司業(yè)務部門書面申請，并提交裝修方案。裝修方案包括以下資料： (1)裝修平面圖; (2)裝修...[全文]
_________（下稱賣方）為一方，_________（下稱買方）為另一方，于_________年_________月_________日簽訂本協(xié)議書。經(jīng)同意：賣方出售、買方購買_________（下稱貨物），其數(shù)量、規(guī)格、價格詳見清單a，茲同意如下：1．本...[全文]
制造商：_________公司（以下簡稱甲方） 地址：_________ 電話：_________ 傳真：_________ 代理商：_________公司（以下簡稱乙方） 地址：_________ 電話：_________ 傳真：_______...[全文]
協(xié)議號：_________供水方：_________（以下簡稱甲方）用水方：_________（以下簡稱乙方） 總表戶號：_________為便于水費結算，適應銀行電子資金實時清算系統(tǒng)運行要求，經(jīng)雙方協(xié)商同意，通過銀行特種委托結算，特簽訂協(xié)議如下：1．甲方應...[全文]
出租方(簡稱甲方)：__________ 地址： _______________________ 聯(lián)系電話：____________________ 傳真：________________________ 承租方(簡稱乙方)：__________ 地...[全文]
甲方：_________學院 地址：_________乙方：_________ 地址：_________甲方和乙方經(jīng)過友好協(xié)商一致同意，乙方為_________學院實習教學基地共建單位。具體條款如下：一、雙...[全文]
1. 用對方法才有效率，做對事情才有效果。 "麻煩"是自己"處理"不當?shù)慕Y果; "困難"是自己"學習"不夠的反射; "挫折"是自己"努力"不足的代價。建立團隊能力的核心是員工的溝通能力，溝通能力強，員工的團隊意識也強，團隊中的摩擦和"辦公室政治"越少。溝通...[全文]
如果你在辦公室工作，無論日后是想仕途得意平步青云，還是想就此默默無聞地過太平日子，都有必要在辦公室這個無風還起三尺浪的地方注意開玩笑的藝術，哪怕是最輕松的玩笑話，都要注意掌握分寸。當然也不是要你死氣沉沉，三緘其口。如果能記住以下的禁忌，你還是可以揮灑自如地...[全文]
合同編號：___________________ 委托方(甲方)：___________________ 承接方(乙方)：___________________ 根據(jù)《中華人民共和國合同法》以及其他有關法律，法規(guī)的規(guī)定，結合室內(nèi)裝飾的特點，經(jīng)甲，乙雙方友...[全文]
人在職場，忠誠重要，還是聰明重要？一項覆蓋全球4000多名白領員工的調(diào)查顯示，在公司公布升職員工名單時，超過一半的人會感到驚奇和意外。也就是說，那些最終獲得升遷機會的人，往往不是工作能力最出色的員工，"冷門選手"更易被升職。原因是在老板眼中，忠誠比聰明更重...[全文]
你6點下班，12點上床睡覺。這6個小時內(nèi)，你都是如何度過的？要知道，真正的"功夫"，往往體現(xiàn)在8小時以外。6點到12點這段時間內(nèi)做什么，對你的重要程度超乎想象。 1、重要的是-你晚上在做些什么 有一個歷史系畢業(yè)的朋友，但卻對技術和銷售頗...[全文]
教你如何管理時間，提高時間效率的7個方法 作者：李開復 人的一生兩個最大的財富是：你的才華和你的時間。才華越來越多，但是時間越來越少，我們的一生可以說是用時間來換取才華。如果一天天過去了，我們的時間少了，而才華沒有增加，那就是虛度了時光...[全文]
在職場中，每個人都有自己的煩惱，于是，焦慮、憂愁、痛苦、悲觀、失望、迷惘......各種像病毒一樣的負面情緒纏繞著我們。職場管理學告訴我們，要想在職場中表現(xiàn)得恰當，就一定要學會控制情緒，不能讓自己感染上職場情緒病毒。因為過于情緒化的反應，不僅會破壞自身形象...[全文]