線路電氣設(shè)計(jì)師負(fù)責(zé)輸電線路電氣主設(shè)工作。 線路電氣設(shè)計(jì)師崗位職責(zé) 1.配合經(jīng)營(yíng)部門承接項(xiàng)目； 2.做好前期準(zhǔn)備工作，收集項(xiàng)目的基礎(chǔ)資料，踏勘現(xiàn)場(chǎng)，參加協(xié)調(diào)會(huì)及方案比選工作； 3.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)過(guò)程中的內(nèi)、外部協(xié)調(diào)，完善項(xiàng)目后期服務(wù)； 4.設(shè)計(jì)實(shí)施，承...[全文]
到了最后期限了嗎？完成了一項(xiàng)重大項(xiàng)目嗎？從老板那兒得到了良好評(píng)價(jià)嗎？猜猜接下來(lái)會(huì)發(fā)生什么？我們寬慰地嘆了口氣，把我們的腳放在辦公桌上，并且享用漫長(zhǎng)的午餐時(shí)間。這樣至少會(huì)持續(xù)一段時(shí)間。但是放松懈怠并不是我們的過(guò)錯(cuò)。并不完全是。這不是品格的問(wèn)題。我們又不是壞人...[全文]
作為一個(gè)初入職場(chǎng)的新人來(lái)說(shuō)，如何保持良好的心態(tài)很重要。特別是在你迷茫和消極的時(shí)候，怎樣調(diào)整步伐向前邁進(jìn)決定著你的未來(lái)。第一份工作雖然可能不是陪伴著你一生的工作，但它對(duì)你有著關(guān)鍵的作用。好與不好完全取決你自己的一個(gè)態(tài)度問(wèn)題，扭轉(zhuǎn)危機(jī)也取決于你的抗壓性。下面給...[全文]
無(wú)論如何，學(xué)習(xí)與發(fā)展部門總是在整個(gè)企業(yè)的繼任計(jì)劃當(dāng)中扮演著最重要的角色?！ ∽鳛槠髽I(yè)學(xué)習(xí)與發(fā)展專業(yè)人士，我們常常在各種場(chǎng)合聽到似曾相識(shí)的對(duì)話。無(wú)數(shù)的企業(yè)高管、經(jīng)理人向我們抱怨“某某某離職了，怎么辦？”每到這個(gè)時(shí)候，他們就會(huì)想起我們。我們總是在關(guān)鍵員工離職后...[全文]
樣樣出色的經(jīng)理人為何沒法為團(tuán)隊(duì)招聘到合適人選呢？ 著名管理專家史蒂夫·克爾給出簡(jiǎn)單答案：“即便是聰明人，也不能保證聘到合適的人，畢竟不了解對(duì)方。如果人們沒掌握好的招聘方法，就會(huì)覺得招聘過(guò)程像妖術(shù)那樣神秘?！薄 ≡诋?dāng)今時(shí)代，人們研究所有其他的管理流程，使之...[全文]
在一次企業(yè)高層人力資本論壇上，某知名民營(yíng)企業(yè)家吳先生抱怨中低階員工的“打工者心態(tài)”導(dǎo)致人力資本投資收益率大幅度下滑，嘆息員工“主人翁精神”的缺失影響了卓越團(tuán)隊(duì)的打造。他的抱怨尚未結(jié)束就有人站起來(lái)質(zhì)問(wèn)：“打工者只要能打好工就好了，何必強(qiáng)調(diào)他在為誰(shuí)打工？您提出...[全文]
想象一下你是大學(xué)?；@球隊(duì)的球員，正在全國(guó)錦標(biāo)賽的球場(chǎng)上，比賽最后只剩下幾秒鐘的時(shí)間，而你的球隊(duì)落后一分，觀眾已經(jīng)瘋狂，此時(shí)球傳到你的手上?！ ≡谶@壓力重重的情況下，在幾百萬(wàn)觀眾的注視下，你跳起投籃，成敗在此一舉。如果跳投成功，你就是英雄，如果失敗，你就是替...[全文]
近幾年以來(lái)，隨著物價(jià)上漲、新技術(shù)新行業(yè)沖擊以及勞動(dòng)力結(jié)構(gòu)的變化，薪酬成本正在不斷上升。從企業(yè)的實(shí)踐看，薪酬成本正以每年8-10%的比例在不斷增長(zhǎng)之中，這讓人力資源管理人員和企業(yè)管理者都倍感壓力；同時(shí)，由于薪酬成本的不斷增長(zhǎng)，企業(yè)的利潤(rùn)率也在逐年下滑，尤其是以...[全文]
藍(lán)領(lǐng)是什么意思？藍(lán)領(lǐng)〈biue-coiiah worker〉，泛指以體力為主的工資收入者。如一般工礦工人、農(nóng)業(yè)工人、建筑工人、碼頭工人、倉(cāng)庫(kù)管理員等。 白領(lǐng)是指有教育背景、在工作中不需做大量體力勞動(dòng)的工作人員。如公務(wù)員、教職人員、醫(yī)師、律師等。 ...[全文]
銷售對(duì)于很多人來(lái)講是一份非常有挑戰(zhàn)性的工作，你需要面對(duì)的是領(lǐng)導(dǎo)分配的任務(wù)還有同事之間強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)。每個(gè)月那么拼命那么努力是為了什么，不就是為了每個(gè)月可以多簽幾筆單，多拿一點(diǎn)提成嗎？獵頭公司顧問(wèn)提醒想要成為一名成功的銷售，你需要做到以下幾點(diǎn)： 銷售代表的崗位職責(zé)包...[全文]
生活或工作上我們都會(huì)發(fā)現(xiàn)有一定的競(jìng)爭(zhēng)，很多時(shí)候企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)其實(shí)就是人才的競(jìng)爭(zhēng)，企業(yè)的利潤(rùn)不是依靠老板一個(gè)人就會(huì)有的，都是需要企業(yè)的全部員工的努力，但是很多企業(yè)也存在吃閑飯的人，那么職場(chǎng)上如何利用自身價(jià)值為企業(yè)創(chuàng)造利潤(rùn)呢？職場(chǎng)學(xué)會(huì)控制自己的情緒 職場(chǎng)中...[全文]
你只有了解職場(chǎng)的生存法則，你才能在職場(chǎng)中走的更久更遠(yuǎn)。一個(gè)人的職場(chǎng)發(fā)展并不那么一帆風(fēng)順的，在職場(chǎng)發(fā)展的道路上我們會(huì)遇到一些問(wèn)題，可能我們找不到滿意的工作，工作中努力不能得到回報(bào)等等，職場(chǎng)中你應(yīng)該了解的生存法則是下文小編想要告訴你的，希望幫助到廣大職場(chǎng)人。 ...[全文]
在職場(chǎng)中要是你總是得罪你的老板，那么你就得時(shí)刻小心你老板給你穿小鞋。反之你若與你的老板之間關(guān)系很好的話，那么你也不用愁得不到老板的賞識(shí)與重用了。職場(chǎng)中與同事領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系如何處理是每個(gè)職場(chǎng)人應(yīng)該考慮的，下面小編教你如何輕松處理好職場(chǎng)關(guān)系，讓你在職場(chǎng)中人見人愛。...[全文]
甲方：_________ 法定代表人：_________ 住址：_________ 郵編：_________ 聯(lián)系電話：_________乙方：_________ 法定代表人：_________ 住址：_________ 郵編：_________...[全文]
合同號(hào)碼： 簽約日期： 買方： 賣方： 本合同由買賣雙方締結(jié)，用中、英文字寫成，兩種文體具有同等效力，按照下述條款，賣方同意售出買方同意購(gòu)進(jìn)以下商品： 【章名】 第一部分 １．商品名稱及規(guī)格 ２．生產(chǎn)國(guó)別及制造廠商 ３．單價(jià)（包...[全文]
致： 銀行： 與貴行于 年 月 日簽訂了《擔(dān)保協(xié)議書》（編號(hào) ?。s定由貴行為 提供擔(dān)保，額度 萬(wàn)元。為此，本單位愿無(wú)條件及不可撤銷地保證： 1.若上述擔(dān)保的委托單位（即 ...[全文]
致_________：根據(jù)你行于_________年_________月_________日與我公司簽訂的貸款合同，由我公司在_________投資的股權(quán)作抵押，你行同意向我公司發(fā)放總金額為_________的貸款，貸款年利率為_________，貸款期限自_...[全文]
甲方：________________________ 代理人：__________，_____________律師事務(wù)所律師 乙方：__________公司_____________支公司 甲方訴乙方機(jī)動(dòng)車輛保險(xiǎn)合同糾紛一案，現(xiàn)甲乙雙方本著自愿公平的原...[全文]
用工單位：_________（簡(jiǎn)稱甲方） 學(xué)生：_____________（簡(jiǎn)稱乙方） 甲乙雙方就參加勤工助學(xué)活動(dòng)簽訂如下協(xié)議，共同遵守?！ 〉谝粭l 乙方簽定本協(xié)議前應(yīng)仔細(xì)閱讀本協(xié)議?！ 〉诙l 乙方因家庭經(jīng)濟(jì)困難，自愿參加勤工助學(xué)活動(dòng)，但僅限于假期和...[全文]