高考成績(jī)放榜，填報(bào)志愿成了考生與家長(zhǎng)的頭等大事。 千萬(wàn)不要小看這個(gè)事兒，填報(bào)志愿選專業(yè)的重要程度絕對(duì)不亞于高考本身，必須慎之又慎，可別像我以前那樣瞎選，差點(diǎn)兒把自己這輩子都給賠進(jìn)去。 當(dāng)年的我，就跟現(xiàn)在的你們一樣年少輕狂，認(rèn)為選專業(yè)這事兒無(wú)所謂...[全文]
新高考改革自2014年在浙江、上海啟動(dòng)首輪以來(lái)，全國(guó)各地分階段分地域穩(wěn)步推進(jìn)中。2017年，京津魯瓊作為第二批試點(diǎn)省市開(kāi)始高考綜合改革，并在2020年迎來(lái)了首批“3+3”新高考考生。2019年，廣東、江蘇、河北、重慶、遼寧、福建、湖南、湖北8省份作為第三批新高...[全文]
都說(shuō)選擇一個(gè)就業(yè)前景好些的好專業(yè)，但是要考慮的很多，熱門專業(yè)一定好嗎？ 二本需謹(jǐn)慎報(bào)考的熱門專業(yè) 不少熱門本科專業(yè)對(duì)二本學(xué)生來(lái)說(shuō)是要謹(jǐn)慎報(bào)考的。比如以下4個(gè)專業(yè)，真想要報(bào)考的話，一定要好好挑學(xué)校。 01 法學(xué)專業(yè) ...[全文]
為幫助不同省市的考生與招辦更了解大學(xué)排名，真實(shí)、客觀地體現(xiàn)各高校每年在各省市報(bào)考的難易度，易度排名根據(jù)不同地區(qū)推出“各省高考錄取難易度系列排名”。針對(duì)部分省市采取的文理分科或新高考模式，易度將按照【文科/理科】或【物理/歷史】或【綜合】三類進(jìn)行排名，此榜單對(duì)...[全文]
對(duì)于學(xué)生來(lái)說(shuō)，報(bào)考志愿的時(shí)候，除了選擇一個(gè)好大學(xué)之外，更要選擇一個(gè)好專業(yè)，因?yàn)檫@在很大程度上影響了大家以后的發(fā)展方向。今天，掌上高考為大家分享五個(gè)難學(xué)但就業(yè)不錯(cuò)的專業(yè)，趕緊來(lái)看看吧！ 1、通信工程 通信工程是一門普通高等學(xué)校本科專業(yè)，屬電子信息類專...[全文]
很多人走上職場(chǎng)，都帶著“我是人才”的想法，但你很快就會(huì)發(fā)現(xiàn)，是不是人才關(guān)鍵是別人是否決心重用你。用你，你才是人才，不用你，你什么都不是。 面試時(shí)很多“優(yōu)秀”的人恃才傲物，和面試官探討問(wèn)題甚至爭(zhēng)論。其實(shí)，在任何情況下都沒(méi)有必要去爭(zhēng)論，因?yàn)槊嬖囀菫榱苏宫F(xiàn)...[全文]
相信不少的人在職場(chǎng)上勤奮努力，好好表現(xiàn)，很多都是為了有朝一日能升職加薪。那么，在職場(chǎng)上你要怎么做，才能從平平無(wú)奇的普通員工晉升為公司的高層呢？其實(shí)也并不難，只要能做好下面這幾件事情，你一定可以如愿以償?shù)摹? 職場(chǎng)晉升攻略一：敢于承擔(dān)責(zé)任 在職場(chǎng)上...[全文]
之前有不少粉絲在后臺(tái)問(wèn)一些職場(chǎng)的建議，今天就來(lái)聊聊這個(gè)話題吧。 其實(shí)也不是經(jīng)驗(yàn)之談，但這些年經(jīng)歷了從紙媒到新媒體，從生活方式到旅行領(lǐng)域，從大公司上班族到有了自己的公司和創(chuàng)業(yè)伙伴，也算扮演過(guò)不少角色。 遇到的人精特別多，總能觀察到一些精彩的“交流...[全文]
剛創(chuàng)業(yè)時(shí)，我曾經(jīng)有個(gè)夢(mèng)想：搭建一臺(tái)賺錢機(jī)器，然后每天只管數(shù)錢就行了。我甚至把這個(gè)夢(mèng)想告訴了合伙人，他們都覺(jué)得很有道理?，F(xiàn)在回想，真是幼稚的可笑。當(dāng)大家都拼命往前跑的時(shí)候，憑什么我能躺賺呢? 這個(gè)思維很可怕： 1.只要考個(gè)好大學(xué)就好了。 2...[全文]
在職場(chǎng)中，最可怕的就是“遇人不淑”，碰到獨(dú)斷專行、蠻不講理的領(lǐng)導(dǎo)。 前段時(shí)間，朋友小劉跟我抱怨，公司屬于家族企業(yè)，利益鏈接縱橫交錯(cuò)，很多人都不工作，領(lǐng)導(dǎo)各個(gè)獨(dú)斷專行，霸道無(wú)理。 有一次，小劉被剛上任的領(lǐng)導(dǎo)安排完成工作，對(duì)方什么都沒(méi)交代，小劉問(wèn)方...[全文]
隨著當(dāng)前大環(huán)境的不斷變動(dòng)，企業(yè)招聘難、用工成本高已經(jīng)成為一大難題。但是對(duì)于企業(yè)而言，人才是企業(yè)維持跟運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)?，F(xiàn)在很多的企業(yè)都是通過(guò)勞務(wù)外包這種方式來(lái)解決用工問(wèn)題，具體企業(yè)通過(guò)勞務(wù)外包能解決哪些用工難題呢 首先，我們大家都應(yīng)該有這樣一個(gè)概念，企業(yè)選...[全文]
對(duì)于職場(chǎng)人來(lái)說(shuō)，最大的幸事莫過(guò)于遇見(jiàn)一個(gè)靠譜的領(lǐng)導(dǎo)。 員工和領(lǐng)導(dǎo)之間，就好像是千里馬遇見(jiàn)了伯樂(lè)。有了貴人的幫助，千里馬才能展現(xiàn)出自己的優(yōu)勢(shì)，一飛沖天。 但是相反的，如果錯(cuò)跟了一個(gè)“低能”的領(lǐng)導(dǎo)，自己本身能力就很差，肯定容易把員工帶偏。整天鞍前馬...[全文]
現(xiàn)實(shí)生活中，交朋友當(dāng)然要選擇老實(shí)人。但在職場(chǎng)，老實(shí)人卻未必就那么受歡迎，反而經(jīng)常不被待見(jiàn) 為什么這么說(shuō)呢？ 因?yàn)槁殘?chǎng)一直都有一個(gè)不成文的潛規(guī)則，往往越老實(shí)的人越難當(dāng)上領(lǐng)導(dǎo)。所以，在很多職場(chǎng)人的眼中，對(duì)老實(shí)人搞管理抱有一個(gè)懷疑的態(tài)度。 然而...[全文]
2021年11月26日，北京市十五屆人大常委會(huì)第三十五次會(huì)議，表決通過(guò)《修改決定》?！缎薷臎Q定》規(guī)定女性除了享受國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外，另享受延長(zhǎng)生育假六十天。該政策一出，大部分未婚未育女性，突然有了嚴(yán)重的就業(yè)危機(jī)感，游戲高級(jí)劇情師小衛(wèi)就是其中之一。 小衛(wèi)...[全文]
為什么有的人不費(fèi)吹灰之力就可以年薪百萬(wàn)，有的人無(wú)論怎么努力就只能混跡底層？ 導(dǎo)致富人和窮人之間的差別是什么？出生、機(jī)遇、時(shí)間？ 都不是！ 窮人之所以一直窮，難以翻身，主要是敗在了思維上！ 貧窮和富有，都是會(huì)“遺傳”的 窮人家庭...[全文]
機(jī)械設(shè)計(jì)師小左離職的時(shí)候，在公司內(nèi)部微信群里破口大罵。 他罵領(lǐng)導(dǎo)是斯文敗類，尸位素餐。 罵完還不解氣，他還給全公司發(fā)郵件，舉例領(lǐng)導(dǎo)做過(guò)的種種惡事:無(wú)能，還喜歡打壓有能力的下屬，占公司便宜等等。 做完這些以后，他長(zhǎng)出了一口氣。 本來(lái)以...[全文]
如何與老板溝通，是職場(chǎng)人普遍存在的問(wèn)題。為了獲得老板的好感，取得老板的信任，可能有些職場(chǎng)人會(huì)在與老板溝通的時(shí)候故意表現(xiàn)得更好一些。 事實(shí)上，只需要搞懂以下這3點(diǎn)，跟老板溝通就不再是什么難事。 1、溝通的態(tài)度很重要。 和老板溝通時(shí)的語(yǔ)氣、眼...[全文]
跟幾位電商圈的朋友聊天，普遍表示現(xiàn)在電商難做，特別是想把店鋪?zhàn)龊酶щy一些。 這兩年，直播電商火了，很多商家都想開(kāi)始布局直播，也遇到過(guò)不少坑坑檻檻，到目前開(kāi)始逐步降溫。抖音、快手短視頻火的時(shí)候，很多人也涉足短視頻帶貨領(lǐng)域，都想趁著紅利期分一杯羹。 ...[全文]
很多人都覺(jué)得自己在工作之中太天真，太不會(huì)隱藏自己，總是被人輕易的看透自己內(nèi)心最真實(shí)的想法，以至于自己做什么事情都會(huì)被人把脈把的非常準(zhǔn)。說(shuō)句不好聽(tīng)的話，即使打牌也經(jīng)常輸，總是被人看透，手里還有什么牌。更遑論工作中，遇到的那些人情世故的高手了。其實(shí)一個(gè)人，不想...[全文]
你在生活中有沒(méi)有遇到過(guò)以下兩種領(lǐng)導(dǎo)？ 第一種，傷害性不大，侮辱極強(qiáng)： 自己是個(gè)繡花枕頭，可偏愛(ài)指手畫腳； 遇到不順心的事情就把氣撒在員工身上； 團(tuán)隊(duì)有功他討賞，團(tuán)隊(duì)有難他第一個(gè)開(kāi)溜，推卸責(zé)任。 第二種，能力出眾，情商高 ...[全文]