工作地點(diǎn):徐匯區(qū) | |
招聘人數(shù):1 人 | |
工作地點(diǎn):徐匯區(qū) | |
招聘人數(shù):1 人 | |
崗位職責(zé):戰(zhàn)略執(zhí)行與落地:將公司戰(zhàn)略藍(lán)圖轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行的運(yùn)營計(jì)劃,確保各部門目標(biāo)一致,推動業(yè)務(wù)高效運(yùn)轉(zhuǎn),實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)。優(yōu)化運(yùn)營體系:建立、完善和優(yōu)化公司核心業(yè)務(wù)流程與管理體系,提升運(yùn)營效率、降低成本、保障質(zhì)量和客戶滿意度??绮块T協(xié)同:打破部門墻,協(xié)調(diào)銷售、市場、產(chǎn)品、技術(shù)、供應(yīng)鏈等核心部門的工作,確保公司整體運(yùn)營順暢無縫。監(jiān)控與績效管理:制定關(guān)鍵績效指標(biāo)(KPI),監(jiān)控公司日常運(yùn)營數(shù)據(jù),分析問題并驅(qū)動持續(xù)改進(jìn),對最終的業(yè)務(wù)結(jié)果負(fù)責(zé)。團(tuán)隊(duì)與文化建設(shè):領(lǐng)導(dǎo)和管理運(yùn)營團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)人才,并推動建立高效、協(xié)作、以結(jié)果為導(dǎo)向的組織文化崗位挑戰(zhàn):1.戰(zhàn)略在組織內(nèi)部的執(zhí)行與落地2.制度的優(yōu)化促進(jìn)組織效率的提升任職資格:1、本科以上學(xué)歷2、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)、組織協(xié)同經(jīng)驗(yàn)、組織體系搭建能力3、全面的P&L管理經(jīng)驗(yàn)跨職能、4、多部門的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn);規(guī)?;?Scaling)運(yùn)營的經(jīng)驗(yàn)5、重大流程優(yōu)化與變革管理經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求:本科 | 工作經(jīng)驗(yàn):無經(jīng)驗(yàn) |
年齡要求:不限 | 性別要求:不限 |
語言要求:普通話 |
公司性質(zhì):其它 | 公司規(guī)模:10000人以上 |
所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù) |
中科創(chuàng)達(dá)軟件股份有限公司是智能終端平臺技術(shù)提供商。目標(biāo)市場包括智能手機(jī)、平板電腦、車載終端、移動安全操作系統(tǒng)、智能硬件/物聯(lián)網(wǎng)以及企業(yè)/行業(yè)移動信息化。 公司旨在通過提供技術(shù),產(chǎn)品與服務(wù),幫助OEM廠商增加產(chǎn)品差異性和加速產(chǎn)品上市。作為移動操作系統(tǒng)領(lǐng)域的專家,中科創(chuàng)達(dá)已經(jīng)與移動供應(yīng)產(chǎn)業(yè)鏈里的企業(yè)建立了緊密的合作關(guān)系。在產(chǎn)業(yè)鏈中具有獨(dú)特的垂直整合優(yōu)勢,涵蓋從芯片廠商, OEM廠商,硬件設(shè)計(jì)商,到運(yùn)營商和應(yīng)用開發(fā)公司等廣泛的業(yè)界生態(tài)系統(tǒng)。為客戶提供全球的智能終端軟硬件解決方案。 中科創(chuàng)達(dá)軟件股份有限公司總部位于北京,還設(shè)立了7個研發(fā)中心,分別位于北京、南京、成都、杭州、西安、沈陽、大連;7個技術(shù)支持中心,包括美國硅谷、日本東京、韓國首爾、臺北、香港、上海、深圳。 目前,中科創(chuàng)達(dá)擁有一支對操作系統(tǒng)技術(shù)有深入理解的超過兩千人的國際化團(tuán)隊(duì),建成了覆蓋全球移動互聯(lián)網(wǎng)最活躍地區(qū)的銷售和服務(wù)網(wǎng)絡(luò),能夠?yàn)槿蚩蛻籼峁┗谟?、日、韓等十余種語言、覆蓋二十余個國家和地區(qū)的產(chǎn)品和服務(wù)。我們使用飛書等效率軟件辦公,崇尚高效、創(chuàng)新
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
10000人以上
其它
北京市海淀區(qū)清華東路9號創(chuàng)達(dá)大廈1層101-105室(東升地區(qū))