工作職責(zé)：1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展和人力資源規(guī)劃，結(jié)合業(yè)務(wù)特點(diǎn)，完善薪酬績(jī)效體系并負(fù)責(zé)落地，包含但不限于：優(yōu)化績(jī)效制度、搭建薪酬體系等；2、基于市場(chǎng)調(diào)研、結(jié)合公司業(yè)務(wù)情況，制定合理的薪酬方案、激勵(lì)方案；3、統(tǒng)籌崗級(jí)、晉升等公司級(jí)項(xiàng)目的推動(dòng)及實(shí)施；4、跟蹤相關(guān)方案的落地執(zhí)行情況和效果，針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)與相關(guān)部門進(jìn)行溝通，并根據(jù)需要及時(shí)進(jìn)行調(diào)整優(yōu)化，確保內(nèi)部關(guān)鍵人才激勵(lì)和保留?及外部關(guān)鍵人才吸引。任職要求：1.本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；2.熟悉掌握薪酬績(jī)效管理的理論知識(shí)，并具備5年以上實(shí)操管理經(jīng)驗(yàn)；3.熟悉主流績(jī)效管理工具，并具有實(shí)際項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；4.良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能抓住業(yè)務(wù)邏輯并提出解決方案，數(shù)據(jù)敏感度高，抗壓力強(qiáng)，自驅(qū)；5.有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、游戲行業(yè)、咨詢行業(yè)背景者優(yōu)先。已讀15:07對(duì)外發(fā)布用“薪酬績(jī)效負(fù)責(zé)人”，最終級(jí)別，以面試結(jié)果后的

PLAY800 成立于2014年4月，是一個(gè)專注于做精品IP改編的移動(dòng)游戲知名發(fā)行平臺(tái)。公司自成立以來(lái)與研發(fā)公司合力發(fā)行推廣了上百款精品游戲。一直以來(lái)，PLAY800始終堅(jiān)守初心，秉持著“為世界創(chuàng)造快樂(lè)”的核心價(jià)值理念，深度挖掘精品IP，多方聯(lián)動(dòng)改編發(fā)行手游作品，讓用戶在游戲中收獲快樂(lè)，致力于成為最具影響力的互動(dòng)娛樂(lè)企業(yè)。1、公司向員工提供豐厚且極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬2、彈性工作制，每個(gè)工作日有餐費(fèi)補(bǔ)貼3、每周有豐富的下午茶，各種水果、各種小吃都給你安排安排4、生日趴，王者局，吃雞賽，運(yùn)動(dòng)會(huì)……安排安排！5、2000多平方米超甲級(jí)寫字樓，一線江景，辦公環(huán)境優(yōu)美6、入職五險(xiǎn)一金，符合條件者并額外購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)7、每周組織籃球+羽毛球活動(dòng)+年度體檢8、年度調(diào)薪機(jī)會(huì)+豐厚獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)9、重視員工全面發(fā)展，開(kāi)展各類型成長(zhǎng)培訓(xùn)10、加入我們，還有更多驚喜等著你哦~